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職位描述：
1. 領導安排的其他臨時性工作。
2. 辦理員工入職、轉正、調動、離職等手續(xù)；
3. 負責辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設備的維護管理；
4. 負責員工考勤統(tǒng)計，人事行政檔案管理；
5. 負責公司運營相關的人事、行政、采購等工作；
6. 掌握最新與企業(yè)相關政策，實時了解人事、行政相關政策，熟悉勞動法；
7.與客戶保持良好的合作關系，不定時回訪客戶
任職要求：
1. 大專以上學歷，不限專業(yè)；
2. 有1年以上人事行政工作者優(yōu)先；
3. 具有較強的溝通能力，組織協(xié)調能力，積極向上、善于學習；
4. 具有團隊合作精神，做事細心嚴謹，能承受一定的壓力；
5. 接收應屆畢業(yè)生，有人帶，有過學生干部或實習經驗者優(yōu)先；
8. 有責任心，可以獨立開展工作。
9.年齡18~30，有能力卓越者可放寬條件。
工作時間：9：30~18：30，周末雙休，節(jié)假日按國家法定節(jié)假日放假，
福利待遇：有每周下午茶，員工旅游，年終獎，公司氛圍好，都是90后00后，歡迎加入！