崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)形態(tài)，制定匹配倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)容的最佳方案，倉(cāng)儲(chǔ)成本最小化；
2.制定倉(cāng)儲(chǔ)的SOP流程，監(jiān)督執(zhí)行并持續(xù)改進(jìn)；
3.管理并協(xié)調(diào)好全國(guó)四大云倉(cāng)的運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)，確保云倉(cāng)運(yùn)營(yíng)；
4.了解抖音關(guān)于物流的考核規(guī)則，確保物流分保持滿分（尤其是旺季）；
5.管理倉(cāng)庫(kù)的6S,保持倉(cāng)庫(kù)環(huán)境整潔，安全，高效；
6.建立并執(zhí)行嚴(yán)格的庫(kù)存管理制度，確保賬實(shí)相符；
7.精準(zhǔn)計(jì)算每個(gè)環(huán)節(jié)的操作費(fèi)用，確保賬單與實(shí)際產(chǎn)生的費(fèi)用保持一致；
8.跨部門協(xié)調(diào)，高效的溝通方式，快速解決疑難問題；
9.建立積極高效的團(tuán)隊(duì)文化，提升團(tuán)隊(duì)員工的技能和服務(wù)意識(shí)。
職位要求：
1.三年以上B2C端倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)，參與過(guò)直播電商倉(cāng)儲(chǔ)優(yōu)先；
2.熟練掌握WMS,ERP，TMS等物流系統(tǒng)；
3.具備倉(cāng)儲(chǔ)規(guī)劃和庫(kù)存控制的方法論，能夠科學(xué)規(guī)劃倉(cāng)庫(kù)布局和庫(kù)存管理；
4.具備跨部門協(xié)作和溝通能力，能夠協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈、直播、運(yùn)營(yíng)等部門的工作?
5.能夠處理突發(fā)事件，建立應(yīng)急預(yù)案?；
6.能夠在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下保持高效工作，處理復(fù)雜問題?。