任職要求:
有財產(chǎn)保險團隊管理工作經(jīng)驗,35歲以下,善于溝通交流,具有業(yè)務拓展、溝通協(xié)調(diào)能力。
工作內(nèi)容:
1.做好市場調(diào)研,收集和分析同業(yè)承保政策、產(chǎn)品政策、費用政策、渠道策略及基本法,并提出經(jīng)營策略建議。
2.完成分管條線銷售任務,制定年度、季度、月度銷售行動計劃,科學合理分解年度和各階段任務目標。
3.建設商業(yè)險銷售團隊,做好銷售人才引進,加強專業(yè)技能及銷售技巧培訓,增強銷售能力。
4.組織實施銷售基本法,加強考核應用,加強過程監(jiān)控和日常經(jīng)營活動管理,提升銷售隊伍活力。
5.做好渠道維護及拓新工作,有效整合資源,組織策劃營銷活動,深挖渠道業(yè)務,提升渠道產(chǎn)能。
6.做好理賠協(xié)同工作,優(yōu)化服務質(zhì)量。
上班時間:8:30-17:30(冬季作息)8:30-18:00(夏季作息)
薪酬福利:面議+六險一金+ 餐補300元/每月