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更新于 8月16日

直招開車司機,月收入8500往上

7000-10000元
  • 長春二道區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招10人

職位描述

C1駕照C2駕照
1.負責(zé)接送乘客
2.公司提供合規(guī)營運車輛,一人一車,車輛24小時歸司機自己保管(司機負責(zé)自己汽車保潔)
3.自動派單模式,司機根據(jù)系統(tǒng)規(guī)劃路線按導(dǎo)航接送乘客。
[工作時間]
每天工作時間、地址司機自行安排,上班自由無限制
[福利待遇]
每日薪酬400-600元,具體薪酬以司機本人出勤時間決定,多勞多得
綜合月收入8000-14000元,工資每周結(jié)算,早晚高峰額外獎勵,多勞多得,上不封頂

工作地點

長春二道區(qū)天晟工業(yè)園A座1樓

職位收費項明細公示

是否還有其他收費項目?
無其他收費
*注:我司承諾,以上為我司現(xiàn)有的網(wǎng)約車司機收益分配方案,除此之外無其他扣除或交納收費項。同時我司不存在任何以租代購、分期/擔(dān)保租車/購車、掛靠等不當經(jīng)營行為。同意遵守《智聯(lián)招聘信息發(fā)布規(guī)則》的規(guī)定,否則我司承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切責(zé)任。

職位發(fā)布者

賀先生/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo運力快聘(南京)企業(yè)管理有限公司
1.積極向上的氛圍一個好公司應(yīng)該營造積極向上的工作氛圍,讓員工感到充滿活力和動力。公司應(yīng)該鼓勵員工在工作中盡情發(fā)揮自己的才能,激發(fā)員工的創(chuàng)造力和激情。2.尊重員工的價值觀一個好公司應(yīng)該尊重員工的價值觀,讓員工感受到被認可和尊重。公司應(yīng)該充分考慮員工的需求和利益,為員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境和發(fā)展機會。3.注重員工培訓(xùn)和發(fā)展一個好公司應(yīng)該注重員工的培訓(xùn)和發(fā)展,讓員工能夠不斷學(xué)習(xí)和提高自己的能力。公司應(yīng)該為員工提供各種培訓(xùn)和發(fā)展機會,讓員工有機會實現(xiàn)自己的職業(yè)目標。二、發(fā)展前景一個好公司應(yīng)該有長遠的發(fā)展規(guī)劃和明確的戰(zhàn)略目標,能夠為員工提供穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展機會。以下是一個好公司的發(fā)展前景應(yīng)具備的幾個特點:1.穩(wěn)定的市場地位一個好公司應(yīng)該有穩(wěn)定的市場地位,能夠在競爭激烈的市場中占據(jù)一席之地。公司的產(chǎn)品或服務(wù)應(yīng)該具有良好的市場競爭力,能夠持續(xù)地滿足客戶的需求。
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