職位描述
公司提供電車C1駕照C2駕照2-3年駕齡無犯罪、酒駕記錄近3年無記滿12分記錄高凈值單
公司直招薪資待遇：
上不封頂、多勞多得，平 均月工作8000-12000
工作內(nèi)容：
1.純上班模式，不租車不買車，公司配車。車 子不用每天歸還，可公用可私用，開回老家耽 誤兩天也沒事，公司負責維修、保養(yǎng)、保險 道路救援等
2.專業(yè)的司管、車管服務
3.平臺直接派單，單量有保障，平臺獎勵都是 個人所得，公司不參與分成
5.一人一車，車子24小時歸司機個人保管， 職位要求：
1.年齡21-60歲之間，駕駛證滿三年
2.要求司機能吃苦耐勞有責任心，沒有案底以 及吸毒史，無酒駕記錄
工作內(nèi)容：
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3.平臺直接派單，單量有保障，平臺獎勵都是 個人所得，公司不參與分成
5.一人一車，車子24小時歸司機個人保管， 職位要求：
1.年齡21-60歲之間，駕駛證滿三年
2.要求司機能吃苦耐勞有責任心，沒有案底以 及吸毒史，無酒駕記錄
有意向隨時投遞簡歷可隨時面試！
工作地點
南京江寧區(qū)江寧商業(yè)大廈向東
職位收費項明細公示
是否還有其他收費項目？
無其他收費*注：我司承諾，以上為我司現(xiàn)有的網(wǎng)約車司機收益分配方案，除此之外無其他扣除或交納收費項。同時我司不存在任何以租代購、分期/擔保租車/購車、掛靠等不當經(jīng)營行為。同意遵守《智聯(lián)招聘信息發(fā)布規(guī)則》的規(guī)定，否則我司承擔由此產(chǎn)生的一切責任。
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職位發(fā)布者
王女士/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
運力快聘(南京)企業(yè)管理有限公司1.積極向上的氛圍一個好公司應該營造積極向上的工作氛圍，讓員工感到充滿活力和動力。公司應該鼓勵員工在工作中盡情發(fā)揮自己的才能，激發(fā)員工的創(chuàng)造力和激情。2.尊重員工的價值觀一個好公司應該尊重員工的價值觀，讓員工感受到被認可和尊重。公司應該充分考慮員工的需求和利益，為員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境和發(fā)展機會。3.注重員工培訓和發(fā)展一個好公司應該注重員工的培訓和發(fā)展，讓員工能夠不斷學習和提高自己的能力。公司應該為員工提供各種培訓和發(fā)展機會，讓員工有機會實現(xiàn)自己的職業(yè)目標。二、發(fā)展前景一個好公司應該有長遠的發(fā)展規(guī)劃和明確的戰(zhàn)略目標，能夠為員工提供穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展機會。以下是一個好公司的發(fā)展前景應具備的幾個特點：1.穩(wěn)定的市場地位一個好公司應該有穩(wěn)定的市場地位，能夠在競爭激烈的市場中占據(jù)一席之地。公司的產(chǎn)品或服務應該具有良好的市場競爭力，能夠持續(xù)地滿足客戶的需求。
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