職位描述
C1駕駛證C2駕駛證
工作內容:
直招小車司機，公司配車，根據公司需求接送乘客，負責公司車輛清潔工作，保持車輛清潔，定期檢查車輛狀況，及時上報維修需求
工作時間:
工作時間每天8-10個小時左右，簽訂正規(guī)合同
一、崗位要求:
1、年齡22-58周歲
2、持有有效駕駛證一年以上，能夠熟練使用導航系統(tǒng)
3、無一次性扣12分及重大違章記錄，無案底
二、薪資待遇:
保底7K+績效提成+獎勵補貼
三、福利待遇:
1、公司統(tǒng)一購買商業(yè)險、交強險等
一、崗位要求:
1、年齡22-58周歲
2、持有有效駕駛證一年以上，能夠熟練使用導航系統(tǒng)
3、無一次性扣12分及重大違章記錄，無案底
二、薪資待遇:
保底7K+績效提成+獎勵補貼
三、福利待遇:
1、公司統(tǒng)一購買商業(yè)險、交強險等
2、公司統(tǒng)一承擔保養(yǎng)、保險、維修
3、無需每天打卡和還車到公司
3、無需每天打卡和還車到公司
有意向請投遞簡歷，會及時回復!
工作地點
寧波鎮(zhèn)海區(qū)東威大廈首層
職位收費項明細公示
是否還有其他收費項目？
無其他收費*注：我司承諾，以上為我司現有的網約車司機收益分配方案，除此之外無其他扣除或交納收費項。同時我司不存在任何以租代購、分期/擔保租車/購車、掛靠等不當經營行為。同意遵守《智聯招聘信息發(fā)布規(guī)則》的規(guī)定，否則我司承擔由此產生的一切責任。
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職位發(fā)布者
賀先生/人事經理
昨日活躍立即溝通
運力快聘(南京)企業(yè)管理有限公司1.積極向上的氛圍一個好公司應該營造積極向上的工作氛圍，讓員工感到充滿活力和動力。公司應該鼓勵員工在工作中盡情發(fā)揮自己的才能，激發(fā)員工的創(chuàng)造力和激情。2.尊重員工的價值觀一個好公司應該尊重員工的價值觀，讓員工感受到被認可和尊重。公司應該充分考慮員工的需求和利益，為員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境和發(fā)展機會。3.注重員工培訓和發(fā)展一個好公司應該注重員工的培訓和發(fā)展，讓員工能夠不斷學習和提高自己的能力。公司應該為員工提供各種培訓和發(fā)展機會，讓員工有機會實現自己的職業(yè)目標。二、發(fā)展前景一個好公司應該有長遠的發(fā)展規(guī)劃和明確的戰(zhàn)略目標，能夠為員工提供穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展機會。以下是一個好公司的發(fā)展前景應具備的幾個特點：1.穩(wěn)定的市場地位一個好公司應該有穩(wěn)定的市場地位，能夠在競爭激烈的市場中占據一席之地。公司的產品或服務應該具有良好的市場競爭力，能夠持續(xù)地滿足客戶的需求。
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