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更新于 8月12日

行政安全負(fù)責(zé)人/大廠企業(yè)/急招

1.3-1.5萬(wàn)·14薪
  • 杭州西湖區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

消防管理安全管理注冊(cè)安全工程師注冊(cè)消防工程師安全員資格證企業(yè)服務(wù)互聯(lián)網(wǎng)物業(yè)管理
統(tǒng)籌集團(tuán)全域安全運(yùn)營(yíng)體系的戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)管理及智能化升級(jí),通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策、標(biāo)準(zhǔn)化流程及高效應(yīng)急響應(yīng),保障各職場(chǎng)安全運(yùn)營(yíng)的合規(guī)性、敏捷性與風(fēng)險(xiǎn)防控能力。
核心職責(zé)
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與團(tuán)隊(duì)管理
統(tǒng)籌集團(tuán)安全運(yùn)營(yíng)中心的年度及半年度業(yè)務(wù)規(guī)劃制定與落地執(zhí)行,依據(jù)中心職能搭建高效運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理、績(jī)效評(píng)估及人才選拔、培養(yǎng)、績(jī)效考核及梯隊(duì)建設(shè)。
2. 制度構(gòu)建與標(biāo)準(zhǔn)化落地
牽頭建立并持續(xù)完善安全運(yùn)營(yíng)中心的各項(xiàng)管理制度、操作流程及業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),同步推動(dòng)集團(tuán)各職場(chǎng)關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)落地,確保制度與流程的有效執(zhí)行。
3. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)與智能決策
負(fù)責(zé)集團(tuán)行政安全運(yùn)營(yíng)全維度數(shù)據(jù)的收集、整理、分析與流轉(zhuǎn),形成數(shù)據(jù)報(bào)告,通過(guò)數(shù)據(jù)分析(如事件趨勢(shì)報(bào)告)為安全運(yùn)營(yíng)決策提供科學(xué)依據(jù)與支撐,輸出決策建議,驅(qū)動(dòng)預(yù)防性安全管理。
4. 全域督導(dǎo)與應(yīng)急調(diào)度
統(tǒng)籌集團(tuán)各職場(chǎng)的安全運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)工作,建立信息流轉(zhuǎn)機(jī)制,及時(shí)發(fā)布安全預(yù)警信息,建立動(dòng)態(tài)預(yù)警機(jī)制(如自然災(zāi)害、安防漏洞);
在應(yīng)急事故/事件發(fā)生時(shí),協(xié)助各職場(chǎng)完成處置及善后工作,涉及重大應(yīng)急事件處置時(shí),協(xié)調(diào)跨部門資源完成響應(yīng),降低風(fēng)險(xiǎn)影響。
5. 技防系統(tǒng)與數(shù)字化運(yùn)維
負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)中心安技防設(shè)備的日常運(yùn)營(yíng)管理,主導(dǎo)相關(guān)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)系統(tǒng)平臺(tái)的搭建、迭代優(yōu)化及日常運(yùn)維,保障設(shè)備與系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行。
任職要求:
1. 基本條件:年齡40周歲以下,男性,身高172CM以上,形象氣質(zhì)佳;安全管理、信息技術(shù)、應(yīng)急管理等相關(guān)專業(yè)。
2. 硬性經(jīng)驗(yàn)
5年以上大型企業(yè)安全運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)(互聯(lián)網(wǎng)、科技、園區(qū)管理類企業(yè)優(yōu)先)。
3年以上中大型團(tuán)隊(duì)(10人+)管理經(jīng)驗(yàn),具備指揮中心、調(diào)度中心建設(shè)背景。
3. 核心能力
具備出色的語(yǔ)言組織與表達(dá)能力、邏輯思維能力;責(zé)任心強(qiáng),具備優(yōu)秀的跨部門協(xié)調(diào)能力、高效執(zhí)行力及強(qiáng)抗壓能力。
熟練使用Excel/Power BI/Tableau等工具進(jìn)行深度分析,構(gòu)建數(shù)據(jù)看板。
掌握突發(fā)事件處置全流程(啟動(dòng)-響應(yīng)-復(fù)盤),具備跨部門協(xié)同實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
精通SOP開(kāi)發(fā)與優(yōu)化,能通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化提升運(yùn)營(yíng)效率。
4. 專業(yè)技能
擁有扎實(shí)的安全專業(yè)知識(shí)及應(yīng)急事件處置能力,能獨(dú)立制定適配的安全業(yè)務(wù)管理方案及體系化文件。
精通Office套件(PPT/Word/Excel),具備安全運(yùn)營(yíng)報(bào)告編寫能力。
5. 個(gè)人特質(zhì)
系統(tǒng)性思維:能統(tǒng)籌復(fù)雜業(yè)務(wù)流,識(shí)別關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)節(jié)點(diǎn)并建立防控機(jī)制。
強(qiáng)韌性:適應(yīng)7×24小時(shí)應(yīng)急響應(yīng)節(jié)奏,在高壓力環(huán)境下保持決策穩(wěn)定性。
影響力:擅長(zhǎng)跨部門協(xié)作,能推動(dòng)技術(shù)、行政、物業(yè)等多團(tuán)隊(duì)高效配合。
6. 團(tuán)隊(duì)管理
具備過(guò)硬的團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。

工作地點(diǎn)

杭州西湖區(qū)螞蟻A空間

入職公司信息

  • 入職公司: 某互聯(lián)網(wǎng)公司
  • 公司地址: 杭州西湖區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

李國(guó)豪/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
蚌埠宸云人力資源有限公司
蚌埠宸云人力資源有限公司是一家從事人力資源服務(wù),企業(yè)管理,企業(yè)管理咨詢等業(yè)務(wù)的公司,成立于2023年04月23日,公司坐落在安徽省,詳細(xì)地址為:安徽省蚌埠市龍子湖區(qū)國(guó)富街一號(hào)樓1單元301;經(jīng)國(guó)家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)查詢得知,蚌埠宸云人力資源有限公司的信用代碼/稅號(hào)為91340302MA8QC8MY04,法人是范云鳳,注冊(cè)資本為200.000000萬(wàn)人民幣,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍為:一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù));企業(yè)管理;企業(yè)管理咨詢;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));市場(chǎng)調(diào)查(不含涉外調(diào)查);體育賽事策劃;旅游開(kāi)發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢;商務(wù)代理代辦服務(wù);采購(gòu)代理服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù);禮儀服務(wù);軟件開(kāi)發(fā);家政服務(wù);物業(yè)管理(除許可業(yè)務(wù)外,可自主依法經(jīng)營(yíng)法律法規(guī)非禁止或限制的項(xiàng)目)許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動(dòng)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
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