職位描述
電話催收M1催收M2催收M3催收銀行互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款
(1)崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)信用卡逾期賬款的催收工作，通過(guò)銀行系統(tǒng)與欠
款客戶進(jìn)行有效溝通;
2.整理和分析客戶資料，制定合適的催收策略;
3.跟進(jìn)催收進(jìn)度，確保賬款及時(shí)回收;
4.完成公司規(guī)定的其他催收相關(guān)工作。
(2)任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷，有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、電話客服、銷
售等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;
2.具備良好的溝通能力和談判技巧;
3.具備較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
(3)薪資待遇與福利
本公司提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，并享受以下福利政策:
社會(huì)保險(xiǎn):五險(xiǎn);帶薪年假;節(jié)日福利
(4)工作時(shí)間
8：30-12:00 14:00-18:00
1.負(fù)責(zé)信用卡逾期賬款的催收工作，通過(guò)銀行系統(tǒng)與欠
款客戶進(jìn)行有效溝通;
2.整理和分析客戶資料，制定合適的催收策略;
3.跟進(jìn)催收進(jìn)度，確保賬款及時(shí)回收;
4.完成公司規(guī)定的其他催收相關(guān)工作。
(2)任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷，有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、電話客服、銷
售等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;
2.具備良好的溝通能力和談判技巧;
3.具備較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
(3)薪資待遇與福利
本公司提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，并享受以下福利政策:
社會(huì)保險(xiǎn):五險(xiǎn);帶薪年假;節(jié)日福利
(4)工作時(shí)間
8：30-12:00 14:00-18:00
工作地點(diǎn)
呼和浩特賽罕區(qū)恩和大廈1111
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杭州臻隆科技咨詢有限公司呼和浩特分公司【公司簡(jiǎn)介】杭州臻隆科技咨詢有限公司2012年經(jīng)浙江省杭州市工商局批準(zhǔn)成立,注冊(cè)資金為人民幣1010萬(wàn)元。公司總部設(shè)在浙江省杭州市上城區(qū)CBD金融中心尊寶大廈29樓。并相繼成立了江蘇南京分公司、陜西西安分公司、廣東廣州分公司、福建福州分公司、甘肅蘭州分公司、四川成都分公司、河北石家莊分公司、河南鄭州分公司、遼寧沈陽(yáng)分公司、甘肅蘭州分公司、遼寧沈陽(yáng)分公司、重慶分公司、溫州分公司、深圳分公司、哈爾濱分公司、廣西南寧分公司等29個(gè)分公司?！酒髽I(yè)文化】杭州臻隆科技咨詢有限公司自創(chuàng)建以來(lái)，堅(jiān)持“誠(chéng)信、合規(guī)、高效、專業(yè)”為宗旨，深受廣大客戶的好評(píng)。為提高公司競(jìng)爭(zhēng)力，我司公司積極組織員工內(nèi)部培訓(xùn)，從基本技能到專業(yè)資格，所有員工均具備所屬工種的專業(yè)或行業(yè)水準(zhǔn)。多年來(lái)，專業(yè)專注、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)是所有員工的行為準(zhǔn)則?！景l(fā)展歷程】 2012.10-杭州臻隆科技咨詢有限公司正式創(chuàng)建，2013.01-第一家金融機(jī)構(gòu)簽約成功--中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行 2017.03-第一家分公司組建成立--江蘇南京分公司 2022.09-目前分公司共29家，陸續(xù)合作了工行、農(nóng)行、中行、郵儲(chǔ)、交通、興業(yè)、浦發(fā)、中信華夏、平安、杭州銀行、北京銀行等業(yè)務(wù)良好而有效的拓展。責(zé)任和榮譽(yù)扛在肩上，我們繼續(xù)砥礪前行！
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