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二、任職要求

1、年齡27歲以上，本科以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、熟悉人力資源6大模塊，熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)，掌握心理學(xué)和管理學(xué)知識(shí)，掌握公文的擬寫，熟練運(yùn)用word、PPT、excel等office辦公軟件。
4、擁有良好的邏輯思維能力、理解能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力。
5、具有良好的職業(yè)素質(zhì)，具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，認(rèn)同公司的企業(yè)文化。

三、薪資待遇

月薪7.5-10k，試用期3個(gè)月，打8折。

四、工作時(shí)間

長白班，需省內(nèi)出差，每月1-2次。

五、工作地點(diǎn)

廣東省東莞市南城區(qū)勝和路聯(lián)通新時(shí)空大廈。

六、最遲到崗日期：2025-8-15