崗位職責
1. 戰(zhàn)略架構(gòu)設(shè)計：基于集團戰(zhàn)略規(guī)劃，搭建醫(yī)療行業(yè)專屬技術(shù)架構(gòu)體系，統(tǒng)籌業(yè)務(wù)系統(tǒng)全生命周期的架構(gòu)設(shè)計、落地與迭代，確保系統(tǒng)具備高可用、高擴展、高并發(fā)特性及J工級安全防護能力，支撐業(yè)務(wù)長期規(guī)?；l(fā)展。
2. 核心技術(shù)攻堅：主導核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的技術(shù)選型、架構(gòu)演進與重構(gòu)工作，聚焦高并發(fā)處理、海量數(shù)據(jù)存儲、分布式協(xié)同等關(guān)鍵技術(shù)瓶頸，設(shè)計并落地最優(yōu)解決方案，構(gòu)建穩(wěn)定、高效、可擴展的分布式系統(tǒng)架構(gòu)。
3. 質(zhì)量體系構(gòu)建：制定標準化研發(fā)規(guī)范、代碼評審標準及全流程質(zhì)量保障體系，推行自動化測試、持續(xù)集成與持續(xù)部署（CI/CD）機制，持續(xù)提升工程交付效率、代碼質(zhì)量與系統(tǒng)穩(wěn)定性。
4. 技術(shù)資產(chǎn)沉淀：推動技術(shù)資產(chǎn)組件化、服務(wù)化及基礎(chǔ)設(shè)施標準化建設(shè)，搭建可復用的技術(shù)中臺，沉淀架構(gòu)設(shè)計方法論；指導中高級工程師開展技術(shù)攻堅，助力團隊技術(shù)能力提升與人才梯隊建設(shè)。
5. 業(yè)務(wù)技術(shù)協(xié)同：深度協(xié)同業(yè)務(wù)方、產(chǎn)品團隊，精準拆解復雜業(yè)務(wù)需求，轉(zhuǎn)化為成本可控、高效落地、可迭代的技術(shù)解決方案，實現(xiàn)業(yè)務(wù)價值與技術(shù)能力的精準匹配，推動業(yè)務(wù)與技術(shù)協(xié)同發(fā)展。
6. 突發(fā)問題與事故處置：負責系統(tǒng)突發(fā)故障、技術(shù)事故的快速響應(yīng)、分析與處置，建立故障應(yīng)急預案，優(yōu)化故障排查流程，快速定位問題根源并落地解決方案，降低事故影響范圍與損失；事后復盤總結(jié)，沉淀經(jīng)驗并優(yōu)化架構(gòu)設(shè)計、運維流程，防范同類問題重復發(fā)生。
任職要求
1. 本科及以上學歷，計算機、軟件工程等相關(guān)專業(yè)，10年以上IT研發(fā)經(jīng)驗，其中5年以上大型系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗，主導過百萬級DAU或億級數(shù)據(jù)量系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、落地與迭代，具備完整的架構(gòu)全生命周期管理經(jīng)驗。
2. 精通微服務(wù)架構(gòu)（SpringCloud、Dubbo等）、云原生技術(shù)（K8s、Docker等），熟練掌握MySQL、Redis、Kafka、Elasticsearch等主流中間件的原理與應(yīng)用，具備豐富的海量數(shù)據(jù)存儲、分庫分表、高并發(fā)調(diào)優(yōu)及系統(tǒng)性能優(yōu)化經(jīng)驗。
3. 具備極強的復雜系統(tǒng)架構(gòu)抽象能力、業(yè)務(wù)理解力與問題拆解能力，能夠精準權(quán)衡技術(shù)選型與業(yè)務(wù)成本，制定高性價比、可落地的架構(gòu)方案，兼顧穩(wěn)定性與擴展性。
4. 具備強烈的Owner意識與責任擔當，溝通協(xié)調(diào)能力突出，能夠推動跨團隊技術(shù)共識達成、方案落地與問題解決，具備良好的團隊管理與技術(shù)指導能力。
5. 具備智慧醫(yī)院、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、醫(yī)療信息化等相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗，熟悉醫(yī)療行業(yè)業(yè)務(wù)邏輯與合規(guī)要求者，優(yōu)先考慮。
6. 具備突發(fā)問題、技術(shù)事故應(yīng)急處置能力，能夠快速響應(yīng)、科學分析、高效解決各類系統(tǒng)故障，有完善的故障復盤與優(yōu)化經(jīng)驗。