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（任職于：旗下子公司，建筑一級(jí)總承包資質(zhì)）
崗位職責(zé)：
1、項(xiàng)目目標(biāo)管控 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施：對項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本、合同履約等核心目標(biāo)負(fù)總責(zé)，確保符合合同約定及公司要求。目標(biāo)分解與執(zhí)行：將項(xiàng)目總目標(biāo)分解為階段性任務(wù)，制定實(shí)施方案并推動(dòng)落地，定期跟蹤目標(biāo)達(dá)成情況。
2、團(tuán)隊(duì)與資源協(xié)調(diào) 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理：組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)（施工、技術(shù)、安全等崗位），明確崗位職責(zé)，組織培訓(xùn)與考核，提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。資源統(tǒng)籌協(xié)調(diào)：合理調(diào)配人力、物資、設(shè)備等資源，協(xié)調(diào)供應(yīng)商、分包單位等合作方，保障施工連續(xù)性。
3、內(nèi)外溝通對接 外部對接：與甲方、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位、政府監(jiān)管部門等溝通，處理項(xiàng)目變更、驗(yàn)收、投訴等事宜，維護(hù)良好合作關(guān)系。內(nèi)部協(xié)調(diào)：向公司匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部技術(shù)、財(cái)務(wù)等部門支持項(xiàng)目推進(jìn)。
4、風(fēng)險(xiǎn)與問題處理 風(fēng)險(xiǎn)防控：識(shí)別項(xiàng)目施工中的質(zhì)量、安全、成本等潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)對預(yù)案并監(jiān)督執(zhí)行。問題解決：及時(shí)處理施工中的技術(shù)難題、團(tuán)隊(duì)矛盾、外部糾紛等，確保項(xiàng)目不受重大影響。
5、合規(guī)與文檔管理 合規(guī)管理：確保項(xiàng)目施工符合國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及公司制度，組織安全、質(zhì)量檢查。文檔歸檔：負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同、圖紙、驗(yàn)收報(bào)告、簽證等資料的整理、歸檔，保證資料完整可追溯。
6、驗(yàn)收與結(jié)算 推動(dòng)驗(yàn)收：組織項(xiàng)目分階段驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收，配合各方完成驗(yàn)收流程。負(fù)責(zé)結(jié)算：整理結(jié)算資料，與甲方核對工程量及費(fèi)用，推動(dòng)項(xiàng)目回款，完成最終結(jié)算。
任職要求：
1. ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，建筑、市政工程專業(yè)，有工程施工管理、安全生產(chǎn)、相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)。
2. 年齡45周歲以下，接受外派和省內(nèi)外出差；
3. 職業(yè)資格證書：一級(jí)建造師、工程師；
4. 15年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，必須有一個(gè)完整項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
5. 熟練使用辦公軟件，掌握工程相關(guān)管理體系標(biāo)準(zhǔn)和政策，有責(zé)任心，工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)；善于溝通和協(xié)調(diào)，有應(yīng)對突發(fā)事件的能力；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，不斷豐富專業(yè)知識(shí)。