崗位要求:
1、兩年以上教育培訓行業(yè)工作經驗,1年以上綜合管理經驗;
2、大專及以上學歷;
3、具有獨立開發(fā)和管理市場的能力,能敏銳地挖掘市場;
4、具有良好的職業(yè)素質和團隊管理能力,溝通協(xié)調能力強;
5、有K12經驗、一對一、班課教育培訓行業(yè)經驗優(yōu)先考慮;
崗位職責:
1、根據(jù)上級部門的要求制定校區(qū)每月業(yè)績目標,并很好的完成目標業(yè)績;
2、校區(qū)咨詢、學管招生工作分配及管理;
3、主持召開校區(qū)部門會議等;
4、組織教育教學研究,推動教學改革,提高教育質量;
5、建立校區(qū)員工的聘任、考核制度,加強團隊建設;
6、做好校區(qū)咨詢、學管、教學各部門的協(xié)調工作;
7、搞好學校的對外關系,做好協(xié)調工作。