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1、大專及以上學歷；
2、具備1年以上教育行業(yè)相關工作經(jīng)驗，半年以上咨詢部管理工作經(jīng)驗；
3、具有良好的溝通協(xié)調能力，工作計劃性和團隊管理能力強；
4、責任心強，吃苦耐勞，注重團隊精神，工作細致有耐心；
5、有K12、一對一教育培訓行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
崗位職責
1、負責管理和培訓咨詢師接聽電話、約訪客戶、客戶接待咨詢服務并促成簽單；
2、指導咨詢師對客戶學生的學習狀況作出精準分析和診斷，制定輔導計劃與方案；
3、做好市場推廣和宣傳活動，促進與教學和學管部門的溝通協(xié)作；
4、做好潛在學員的回訪、跟蹤，提高學員滿意度與認知度；
5、在完成個人業(yè)績的同時帶領團隊發(fā)展，完成團隊業(yè)績。
6、能夠很好地完成每月團隊業(yè)績指標；
7、做好團隊帶頭人的表率，品德兼?zhèn)洌?br>8、完成上級領導交代的任何工作；