職位描述
過程質(zhì)量工程師汽車座椅新能源汽車
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)指標(biāo)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析；
2、負(fù)責(zé)過程監(jiān)控及問題跟蹤改進(jìn)；
3、典型問題改進(jìn)及推動(dòng)疑難問題立項(xiàng)改進(jìn)；
4、座椅過程質(zhì)量控制策劃、實(shí)施及跟蹤；
5、對(duì)新員工實(shí)施培訓(xùn)及檢驗(yàn)方法的合理性評(píng)估優(yōu)化。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，3年以上汽車零部件或主機(jī)廠過程質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，汽車座椅行業(yè)優(yōu)先考慮；
2、熟練使用常規(guī)辦公軟件，能看懂3D圖紙、會(huì)識(shí)別圖紙關(guān)鍵尺寸；
3、具有一定的問題分析能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力、跨部門問題改進(jìn)組織能力；
4、工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心。
1、負(fù)責(zé)指標(biāo)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析；
2、負(fù)責(zé)過程監(jiān)控及問題跟蹤改進(jìn)；
3、典型問題改進(jìn)及推動(dòng)疑難問題立項(xiàng)改進(jìn)；
4、座椅過程質(zhì)量控制策劃、實(shí)施及跟蹤；
5、對(duì)新員工實(shí)施培訓(xùn)及檢驗(yàn)方法的合理性評(píng)估優(yōu)化。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，3年以上汽車零部件或主機(jī)廠過程質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，汽車座椅行業(yè)優(yōu)先考慮；
2、熟練使用常規(guī)辦公軟件，能看懂3D圖紙、會(huì)識(shí)別圖紙關(guān)鍵尺寸；
3、具有一定的問題分析能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力、跨部門問題改進(jìn)組織能力；
4、工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心。
獎(jiǎng)金績效
年底雙薪
工作地點(diǎn)
鳩江區(qū)蕪湖潤德建設(shè)集團(tuán)有限公司
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職位發(fā)布者
高女士/HR
昨日活躍立即溝通
蕪湖瑞泰智能汽車零部件有限公司
蕪湖瑞泰智能汽車零部件有限公司，座落在蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)萬春街道，占地面積9683平方米，是蕪湖瑞泰汽車零部件有限公司全資子公司，成立于2023年2月17日，注冊資金1000萬。公司由生產(chǎn)制造部、質(zhì)量保證部、物流部、采購部、財(cái)務(wù)部及綜合管理部6個(gè)部門組成，現(xiàn)有員工人數(shù)190人。公司擁有一流的生產(chǎn)設(shè)備（發(fā)泡轉(zhuǎn)盤線、前/后排裝配線、電子萬能材料實(shí)驗(yàn)機(jī)），生產(chǎn)工藝精湛，員工技能高超，檢測儀器完備。具有低、中、高汽車座椅生產(chǎn)能力，已為奇瑞A13T、新能源小螞蟻、新能源大螞蟻、i Car 03、開沃RF06，具備年產(chǎn)量20萬套座椅的產(chǎn)能。為了適應(yīng)市場的需求和企業(yè)發(fā)展并于國際汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系接軌。公司本著“自立、自強(qiáng)、創(chuàng)新、敬業(yè)”的企業(yè)精神，不斷追求更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，更周到的售后服務(wù)，為汽車制造業(yè)提供一流的產(chǎn)品和一流的技術(shù)服務(wù)。展望未來，公司全體員工愿與新老客戶攜起手來，共同托起希望的明天！愿景：安全出行、美好心情使命：致力于為顧客提供創(chuàng)新的解決方案，力爭成為中國座椅行業(yè)領(lǐng)先品牌價(jià)值觀：客戶至上，技術(shù)瑞泰，以創(chuàng)造價(jià)值者為本
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