崗位職責:
1.組織編制本部門相關標準、流程、制度草案,并負責監(jiān)督、貫徹執(zhí)行審批后方案。
2.負責根據生產訂單需求進度管理規(guī)劃生產排程并組織實施,確保生產計劃的按時完成。
3.生產線布局管理,定期對生產線進行觀測,觀測工序加工時間,評價實施效果,并與技術部門協(xié)商改善標準作業(yè)指導書。
4.生產現場管理,制定現場6S標準,并按6S標準進行宣貫、實施,嚴格執(zhí)行車間安全規(guī)定,杜絕安全事故的發(fā)生。
5.精益生產管理,組織各部門收集和統(tǒng)計分析現狀數據并作為各部門精益項目自行立項的依據,并將立項結果報總經理審批。
6.生產成本控制,通過不斷的改進,減少物料消耗,提高效率,降低成本。
7.產品質量管理,生產過程中做好各種原始數據的收集和記錄,保證產品的可追蹤性,保證不合格品的控制,根據品保部門開具的糾正預防報告單,分析問題原因,制定和實施改善措施。
8.協(xié)助資材部門處理物料質量問題,對因質量、數量、交期等給公司帶來訂單損失進行分析、確認和索賠。
9.部門團隊建設,做好生產區(qū)域內員工的培訓工作,有計劃的培養(yǎng)生產管理人才和生產技術人才。
任職要求:
1.28-40周歲,專科學歷以上;5年以上生產制造業(yè)管理經驗;有同行業(yè)生產管理經驗者優(yōu)先。
2.熟悉生產制造部門運作和流程,擅長生產控制及現場管理,精通生產制造的各個環(huán)節(jié)。
3.具有作業(yè)現場人員管理能力和一定的行政管理能力,有較強的團隊領導力和帶動力,能很好的分析問題和解決問題。
4.有較強的組織管理和領導能力。
注:該崗位單休