【崗位職責】
1、負責公司日常行政事務處理，包括文件收發(fā)、整理歸檔、打印復印、辦公用品采購、登記及發(fā)放，保障辦公物資供應。
2、協(xié)助各部門開展工作，做好跨部門溝通協(xié)調(diào)，傳遞工作信息、反饋溝通結果，確保各項工作高效推進。
3、負責公司會議籌備、布置，做好會議記錄、會議紀要整理，跟進會議決議的落實情況。
4、負責員工考勤統(tǒng)計、請假流程對接，協(xié)助人事部門開展員工入職、離職相關輔助工作。
5、負責公司辦公環(huán)境維護、固定資產(chǎn)簡單管理，及時處理辦公區(qū)域各類突發(fā)后勤問題。
6、負責公司各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計、報表編制，確保數(shù)據(jù)準確、上報及時，配合相關部門完成各類資料匯總工作。
7、完成領導交辦的其他臨時性工作任務，積極配合公司各項工作安排。
【任職要求】
年齡20-35周歲，大專及以上學歷，專業(yè)不限，有1年及以上內(nèi)勤、行政相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；應屆生可投遞，公司提供崗前培訓。
1、細心嚴謹、責任心強，做事有條理，具備良好的執(zhí)行力和時間管理能力，能高效完成各項瑣碎事務。
2、具備良好的溝通表達能力、協(xié)調(diào)能力，待人熱情，有耐心，能妥善處理各類日常溝通事宜。
3、熟練掌握Office辦公軟件（Word、Excel等），能熟練完成文件編輯、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、報表制作等工作。
4、品行端正、踏實肯干，無不良從業(yè)記錄，能長期穩(wěn)定工作，服從公司領導安排。
5、有較強的服務意識和團隊協(xié)作精神，能主動配合各部門開展工作，積極主動解決工作中的小問題。
法定節(jié)假日，雙休，五險等