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崗位職責：
1、參與制定公司戰(zhàn)略制定，負責具體戰(zhàn)略資源配置部署；
2、參與制定公司戰(zhàn)略編制計劃、配合公司投融資，制定完善績效考核方案；
3、負責全過程跟蹤公司戰(zhàn)略實施，根據實際情況提出戰(zhàn)略調整建議并制定方案；
4、調研各部門業(yè)務流程與運營情況，協(xié)助決策管理部門分析和優(yōu)化并制定方案；
5、推動提升公司部門間融合度與凝聚力，實現(xiàn)制度化，規(guī)范化管理；
6、領導提升公司人員內外部培訓，加強員工能力提升；
7、組織重要會議、團建及公司活動，引導企業(yè)文化形成與發(fā)展；
8、參與公司對外交流。

任職要求：
1、本科及以上學歷，環(huán)境工程、化工、工商管理、經濟類等專業(yè)優(yōu)先；
2、接受過工商管理、財務、人事、營銷、法律等相關知識培訓；
3、具有 3-5 年成功創(chuàng)業(yè)型公司從業(yè)經驗，且擔任過中層以上行政管理職務；
4、熟悉企業(yè)總體運營流程與現(xiàn)代企業(yè)綜合管理知識，豐富的戰(zhàn)略規(guī)劃與實踐經驗；
5、具備出色組織、溝通、協(xié)調及問題解決能力，責任心與執(zhí)行力強。