職位描述
抖音TikTok美國信息化跨境電商電子商務(wù)新媒體互聯(lián)網(wǎng)
崗位職責(zé)
1.賬號體系搭建
a、負(fù)責(zé)TikTok店鋪從0到1的規(guī)劃、定位及內(nèi)容矩陣搭建包括但不限于:賬號人設(shè)、內(nèi)容風(fēng)格、發(fā)布節(jié)奏等。
b、制定并執(zhí)行TikTok運(yùn)營策略，確保店鋪快速起量并符合平臺規(guī)則。
2.流量獲取與變現(xiàn)
a、通過TikTok Ads、SEO、紅人合作等方式提升賬號曝光
及轉(zhuǎn)化率。
b、探索TikTok Shop、聯(lián)盟營銷等變現(xiàn)模式，制定商業(yè)化策略。
3.廣告投放
a、通過ADS或者GMV MAX 進(jìn)行廣告投放引流。
b、有投放經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
4.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
a、監(jiān)控賬號核心數(shù)據(jù)(如播放量、互動率、粉絲增長等)定期輸出運(yùn)營報(bào)告并提出優(yōu)化方案。
b、結(jié)合TikTok Analytics、第三方工具等，分析用戶行為優(yōu)化內(nèi)容策略。
5.平臺規(guī)則與活動運(yùn)營
a、熟悉TikTok最新算法及政策，確保店鋪合規(guī)運(yùn)營。
b、策劃并參與平臺大促(如黑五、雙十一等)，爭取流量扶持及活動資源。
工作待遇：
1、公司提供下午茶，不定期的團(tuán)建，聚餐等戶外活動；
2、工作時間：9：00-18:30，大小周；薪資：6-8k ，加提成
3、設(shè)有全勤獎，每月15日準(zhǔn)時發(fā)放工資。針對優(yōu)秀員工，公司還設(shè)有工齡獎等待遇。
1.賬號體系搭建
a、負(fù)責(zé)TikTok店鋪從0到1的規(guī)劃、定位及內(nèi)容矩陣搭建包括但不限于:賬號人設(shè)、內(nèi)容風(fēng)格、發(fā)布節(jié)奏等。
b、制定并執(zhí)行TikTok運(yùn)營策略，確保店鋪快速起量并符合平臺規(guī)則。
2.流量獲取與變現(xiàn)
a、通過TikTok Ads、SEO、紅人合作等方式提升賬號曝光
及轉(zhuǎn)化率。
b、探索TikTok Shop、聯(lián)盟營銷等變現(xiàn)模式，制定商業(yè)化策略。
3.廣告投放
a、通過ADS或者GMV MAX 進(jìn)行廣告投放引流。
b、有投放經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
4.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
a、監(jiān)控賬號核心數(shù)據(jù)(如播放量、互動率、粉絲增長等)定期輸出運(yùn)營報(bào)告并提出優(yōu)化方案。
b、結(jié)合TikTok Analytics、第三方工具等，分析用戶行為優(yōu)化內(nèi)容策略。
5.平臺規(guī)則與活動運(yùn)營
a、熟悉TikTok最新算法及政策，確保店鋪合規(guī)運(yùn)營。
b、策劃并參與平臺大促(如黑五、雙十一等)，爭取流量扶持及活動資源。
工作待遇：
1、公司提供下午茶，不定期的團(tuán)建，聚餐等戶外活動；
2、工作時間：9：00-18:30，大小周；薪資：6-8k ，加提成
3、設(shè)有全勤獎，每月15日準(zhǔn)時發(fā)放工資。針對優(yōu)秀員工，公司還設(shè)有工齡獎等待遇。
工作地點(diǎn)
寶安區(qū)懷德西部商務(wù)大廈B區(qū)三樓 深圳市雙馳國際供應(yīng)鏈管理有限公司
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黃女士/人事經(jīng)理
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深圳市雙馳國際供應(yīng)鏈管理有限公司
深圳市雙馳供應(yīng)鏈管理有限公司，設(shè)于深圳市寶安區(qū)福永街道懷德社區(qū)翠崗工業(yè)六區(qū)7棟懷德西部商務(wù)大廈301，是一家專注于通過獨(dú)立站助力跨境電商品牌出海的企業(yè)，它集合了跨境ERP、跨境物流、跨境數(shù)字媒體廣告為一體的企業(yè)，公司多年為從事跨境電商行業(yè)提供服務(wù)，配套完善?！白屆恳晃粏T工都成為市場的掌舵者”是我們企業(yè)給從業(yè)者提供的服務(wù)，我們也時刻以此來嚴(yán)格要求和提醒自己，重視每個員工的成長，團(tuán)隊(duì)力量永遠(yuǎn)是公司的核心。我們不斷地吸引、培養(yǎng)及留住優(yōu)秀的人才。竭誠希望與各界朋友攜手合作、共創(chuàng)雙贏，相信在這里，你一定能找到一個發(fā)揮你能力的平臺。企業(yè)文化四大點(diǎn)：1、人性化的氛圍，良好的團(tuán)建機(jī)制以員工為本，良好的辦公環(huán)境和辦公設(shè)施，還有節(jié)日福利、生日福利、趣味活動、拓展等團(tuán)建活動，在學(xué)習(xí)、工作、娛樂等各方面上，是一個更重視大家一起進(jìn)步、同事之間充滿歡樂的公司。2、公平的機(jī)會留給努力奮斗的人制度健全，賞罰分明；數(shù)據(jù)管理，優(yōu)勝劣汰；評級、晉升等，都秉持著公平、公開、公正的態(tài)度。機(jī)會是給有準(zhǔn)備、努力奮斗的人，會是你嗎？3、法定節(jié)假日，人性化的考勤制度，貼心的了解員工的情況。4、薪資：基礎(chǔ)薪酬+各項(xiàng)津貼+績效獎金，年終獎1-3薪！月業(yè)績獎勵、工齡獎（最高2萬）、優(yōu)秀員工獎金、優(yōu)秀主管獎金！5、特色福利：★團(tuán)建：以放松有趣活動為主；★節(jié)日禮品：中秋節(jié)禮物、端午節(jié)禮物等；★禮金禮物：結(jié)育禮金，生日禮物等；★帶薪休假：節(jié)假日、年假、超長春節(jié)假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等；★五險(xiǎn)：公司為每一位員工繳納社保（養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)）、醫(yī)療保險(xiǎn)。
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