職位描述
超市零售/批發(fā)新零售日化
崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)門店的日常管理，包括員工管理、貨品陳列、營(yíng)銷推廣等。
2. 制定并執(zhí)行門店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)策略和計(jì)劃，確保門店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)穩(wěn)步提升。
3. 審核門店的各項(xiàng)流程執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決。
任職要求：
1. 具備3年以上門店管理或零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立制定并執(zhí)行門店運(yùn)營(yíng)方案。
2. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，善于激勵(lì)員工產(chǎn)生創(chuàng)造性思維，并促進(jìn)公司利潤(rùn)的增長(zhǎng)。
3. 良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠處理好與顧客之間出現(xiàn)的糾紛和問題，對(duì)門店管理有深入了解。
1. 負(fù)責(zé)門店的日常管理，包括員工管理、貨品陳列、營(yíng)銷推廣等。
2. 制定并執(zhí)行門店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)策略和計(jì)劃，確保門店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)穩(wěn)步提升。
3. 審核門店的各項(xiàng)流程執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決。
任職要求：
1. 具備3年以上門店管理或零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立制定并執(zhí)行門店運(yùn)營(yíng)方案。
2. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，善于激勵(lì)員工產(chǎn)生創(chuàng)造性思維，并促進(jìn)公司利潤(rùn)的增長(zhǎng)。
3. 良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠處理好與顧客之間出現(xiàn)的糾紛和問題，對(duì)門店管理有深入了解。
4. 有生鮮，百貨、營(yíng)養(yǎng)品等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
5.該崗位工作地在馬鞍山
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工作地點(diǎn)
南京雨花臺(tái)區(qū)綠地之窗C-3805室
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朱女士/HR
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南京博品匯貿(mào)易有限責(zé)任公司我們是一家產(chǎn)品綜合性服務(wù)公司，致力于整合行業(yè)上下游各類服務(wù)資源，促進(jìn)流通、基建與生產(chǎn)的深度融合，已形成集研發(fā)、設(shè)計(jì)、釆購(gòu)、執(zhí)行、生產(chǎn)、和物流為一體化的供應(yīng)槌綜合服務(wù)型平臺(tái)企業(yè)。公司自創(chuàng)立以來(lái)本著“做最高品質(zhì)，最優(yōu)價(jià)格"的經(jīng)營(yíng)方針，供應(yīng)商源頭資源，極致性價(jià)比，嚴(yán)格產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)，專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)，品牌物流低價(jià)合作,OEM定制，為不同體系提供整店輸岀，協(xié)助客戶輕松轉(zhuǎn)型。發(fā)展至今已擁有3000+OEM產(chǎn)品，并和多家知名企業(yè)建立戰(zhàn)略合作。公司獨(dú)具特色的業(yè)務(wù)模式和服務(wù)品質(zhì)廣受客戶好評(píng)，多次獲得行業(yè)嘉獎(jiǎng)。2021易家優(yōu)選因在疫情期間克服困難逆勢(shì)増長(zhǎng)取得的驕人發(fā)展成果以及為促進(jìn)行業(yè)發(fā)展所做岀的貢獻(xiàn)。
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