崗位內(nèi)容:
1. 協(xié)助總裁制定公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展計劃,負責執(zhí)行和推進項目;
2. 推動公司內(nèi)部的各項重要決策,并根據(jù)公司需要做出相應調(diào)整和優(yōu)化;
3. 管理公司跨部門合作,確保公司運營效率和業(yè)務(wù)增長;
4. 參與公司對內(nèi)對外的各種談判和合作。
任職要求:
1.985/211院校畢業(yè)。
2.年齡:40歲以下;
3. 較為全面的企業(yè)管理能力,包括工商管理、運營管理、戰(zhàn)略管理、市場等領(lǐng)域的管理經(jīng)驗,能夠全局把握公司的戰(zhàn)略走向和業(yè)務(wù)發(fā)展;
4. 具備卓越的領(lǐng)導力和團隊管理能力,能夠有效領(lǐng)導和協(xié)調(diào)跨部門的工作;
5. 卓越的商業(yè)洞察力和風險識別能力,能夠迅速準確地判斷現(xiàn)狀;
6. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理各種利益相關(guān)者,具有較強的談判能力。