崗位內(nèi)容:
1. 管理和招聘、培訓招生老師,提升員工能力,擴充團隊;
2. 管理客資,持續(xù)跟進和輪轉(zhuǎn)等管理動作,提升簽單轉(zhuǎn)化率;
3. 不斷精進業(yè)務流程,提高業(yè)績和利潤;
任職要求:
1. 35歲左右及以上,兩年以上銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先
2. 有招生和教培經(jīng)驗的優(yōu)先;
3. 有從銷冠晉升的經(jīng)歷,擅長新人招聘和整體賦能;
4. 良好的跨部門和團隊合作精神;
5. 積極主動的工作態(tài)度,抗壓能力和自我驅(qū)動力。
薪資結(jié)構(gòu):底薪5000+提成 ,綜合薪資9500~12000
工作時間:9:00-12:00,14:00-19:00
可提供免費住宿,兼顧宿舍管理,工作輕松,不定期團建,下午茶