1、校園推廣策略制定與執(zhí)行
負責(zé)產(chǎn)品在校園場景的0-1冷啟動推廣,制定針對目標學(xué)生人群的拉新策略,策劃并落地校園活動(宣講會、社團合作、線上裂變活動等),推動學(xué)生注冊及用戶增長,設(shè)計渠道專屬推廣方案,優(yōu)化投放效率與轉(zhuǎn)化率。
2、校園渠道開發(fā)與管理拓展并維護全國各大高校就業(yè)指導(dǎo)中心、學(xué)生會、社團等官方及非官方渠道,建立長期合作機制,確?;顒淤Y源(如場地、宣傳位、學(xué)生觸達渠道)的高效獲取。
3、開發(fā)與管理1-2個省份的教育部資源,對接教育主管部門、高校聯(lián)盟等,推動產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的規(guī)?;涞?如納入就業(yè)指導(dǎo)推薦平臺、校企合作項目等)。
4、活動策劃與執(zhí)行
主導(dǎo)校園推廣活動的全流程管理,包括需求調(diào)研方案設(shè)計、物料制作、現(xiàn)場執(zhí)行及效果復(fù)盤,確保活動目標(注冊量、下載量、品牌曝光等)達成。
結(jié)合校園熱點(如畢業(yè)季、招聘季、開學(xué)季)制定節(jié)點性推廣計劃,聯(lián)動渠道資源實現(xiàn)爆發(fā)式增長
5、數(shù)據(jù)監(jiān)測與優(yōu)化
跟蹤校園推廣活動數(shù)據(jù)(渠道轉(zhuǎn)化率、用戶留存率投入產(chǎn)出比等),通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化策略,持續(xù)提升推廣效率。
6.此崗位是兼職,區(qū)域不限,面向全國
7.以下條件優(yōu)先:
(1)在校大學(xué)生
(2)在班級或?qū)W生會擔(dān)任職務(wù)
(3)有學(xué)生會、社團負責(zé)人等渠道
(4)有銷售類崗位經(jīng)歷(兼職、實習(xí)等)