崗位職責(zé):
1、加盟配送商管理:參與加盟配送商管理制度制定與落地,負(fù)責(zé)服務(wù)質(zhì)量、投訴處理、執(zhí)行力等維度的考核獎(jiǎng)懲,監(jiān)督租桶押金收據(jù)管理,實(shí)時(shí)響應(yīng)配送商群內(nèi)報(bào)備需求,協(xié)調(diào)解決服務(wù)問題。?
2、客戶投訴全流程處理:接收客服電話、微信等投訴,依據(jù)公司制度梳理原因、安撫客戶,協(xié)調(diào)加盟店與業(yè)務(wù)部門高效解決,通過回訪形成閉環(huán),確??蛻魸M意。?
3、客戶分層回訪:對不同客戶進(jìn)行有針對性的回訪工作,收集意見支撐業(yè)務(wù)優(yōu)化。?
4、數(shù)據(jù)報(bào)表與分析:按時(shí)編制客訴、新開戶、退桶等日報(bào)/月報(bào)/年報(bào),匯總加盟店考核獎(jiǎng)懲數(shù)據(jù),整理投訴案例庫;分析問題并向配送商提出改進(jìn)建議,降低投訴率。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,客戶服務(wù)、行政管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、1-3年快消品、連鎖加盟或客戶投訴處理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
3、熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PowerPoint),能熟練操作 CRM 等信息化系統(tǒng)者更佳。
4、具備一定的問題分析與解決能力,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力與良好的客戶服務(wù)意識(shí)。