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任職要求： 1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷，營(yíng)銷類、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、了解地產(chǎn)行業(yè)招商，熟悉客戶維護(hù)及拓展渠道和方法，具備招商工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、性格外向，具備優(yōu)秀的社交交際和學(xué)習(xí)能力； 4、形象好，誠(chéng)信正直、抗壓能力強(qiáng)、持C1駕照。 （具備銷售行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)或者優(yōu)秀應(yīng)屆生均可考慮，熱情歡迎有志之士加入天安智谷，共赴產(chǎn)業(yè)的星辰大海。） 主要職責(zé)： 1、主要協(xié)助園區(qū)現(xiàn)有企業(yè)的運(yùn)營(yíng)，維護(hù)政府各部門關(guān)系，保持和各商協(xié)會(huì)的聯(lián)系； 2、負(fù)責(zé)客戶來(lái)訪接待、講解項(xiàng)目概況與細(xì)節(jié)； 3、傳遞產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)配套服務(wù)、政策支持等產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)知識(shí)； 4、熟練、詳細(xì)回答客戶所提問題，引導(dǎo)客戶簽約 5、主動(dòng)幫助客戶解決進(jìn)駐園區(qū)前后的困難，做好售后服務(wù)，客情維系， 6、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極拓展招商渠道，建立客戶檔案； 7、積極主動(dòng)了解商業(yè)地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)前沿知識(shí)，再轉(zhuǎn)化為項(xiàng)目賣點(diǎn)； 8、開展同行業(yè)調(diào)研、分析和預(yù)測(cè)，為公司提供及時(shí)有效的商業(yè)信息。 我們的優(yōu)勢(shì)： 1、 和不同行業(yè)的企業(yè)主交流（積累人脈）；參加各類企業(yè)家培訓(xùn)與俱樂部溝通； 2、 和政府單位建立聯(lián)系（熟悉政府規(guī)程）； 3、 熟知企業(yè)創(chuàng)業(yè)、發(fā)展、壯大的全方位訴求（借鑒創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)）。 福利（包括以下內(nèi)容但不限于）： 1、工作時(shí)間：09:00-12:00，14:00-18:00，雙休。 2、餐飲福利：園區(qū)配套多個(gè)餐廳，早餐、中餐、晚餐全天供應(yīng)，公司員工享受餐食補(bǔ)貼。 3、交通福利：園區(qū)配套園車、共享汽車，公司員工可免費(fèi)乘坐園車，符合條件員工可享受交通補(bǔ)貼。 4、住宿福利：園區(qū)配套人才公寓，員工可免費(fèi)試住一年，入職一年后外出租房公司給予租房補(bǔ)貼支持。 5、獎(jiǎng)項(xiàng)福利：半年度優(yōu)越的內(nèi)部晉升空間；公司設(shè)有優(yōu)秀獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)；設(shè)有高溫補(bǔ)貼、電腦補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼等補(bǔ)貼；公司為員工購(gòu)買社保及公積金。 6、福利假期：同步國(guó)家法定假期，享受婚假、生育假、產(chǎn)檢假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、工傷假等假期，服務(wù)滿一年享受帶薪年假。 7、培訓(xùn)體系：新人培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)、能力提升培訓(xùn)、省外考察培訓(xùn)及其他提升培訓(xùn)。 8、企業(yè)文化：季度組織員工生日會(huì)或員工座談會(huì)；年度組織國(guó)外/國(guó)內(nèi)旅游；年度舉辦公司年會(huì)并設(shè)立驚喜抽獎(jiǎng)活動(dòng)；公司發(fā)放端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)、兒童節(jié)、結(jié)婚賀金、子女出生賀金等節(jié)日福利金；定期舉辦免費(fèi)的羽毛球、籃球、烘焙、電影觀影會(huì)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、七夕聯(lián)誼會(huì)等特色集體活動(dòng)。 9、其他：免費(fèi)為公司員工申辦專業(yè)技能提升類、本科生聚集工程、引進(jìn)扶持計(jì)劃等人才補(bǔ)貼和住房補(bǔ)貼；在職員工推薦新員工成功入職即可獲得豐厚推薦獎(jiǎng)金。