職位描述
【薪酬福利】:
無責3000+績效500+招聘提成500-1000/人
工作時間:9:00-18:30(午休1.5時)
【崗位職責】:
1、確定公司招聘計劃及需求,與各部門溝通招聘需求負責招聘工作;
2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,各網絡平臺發(fā)布招聘廣告進行邀約、參加各種招聘會;
3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
4、進行薪資談判、安排候選人入職。
5、領導交辦的其他事情。
【任職資格】:
1、大專以上學歷,專業(yè)不限
2、如有招聘相關或者電銷、新媒體技能的等相關工作經驗優(yōu)先考慮;
3、熟練使用辦公軟件;熟悉各個網絡招聘平臺使用優(yōu)先考慮;
4、具備強烈的責任感,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能