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更新于 8月5日

物業(yè)項目經(jīng)理

8000-12000元·14薪
  • 蘇州吳江區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

小區(qū)
任職資格:
1.年齡:35歲以內(nèi),優(yōu)選32周歲以內(nèi)
2.政治面貌:黨員優(yōu)先
3.學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科,物業(yè)管理及其相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
4.持證要求:項目經(jīng)理證書
5.經(jīng)驗要求:3年及以上同行業(yè)大型物業(yè)公司物業(yè)項目管理經(jīng)驗
6.其他:熟悉國家房地產(chǎn)和物業(yè)管理的相關(guān)政策、法規(guī)及行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;熟悉物業(yè)工程、秩序、客服、環(huán)境專業(yè)及物業(yè)管理,有處理突發(fā)事件經(jīng)驗?zāi)芡咨铺幚砀鞣N公共關(guān)系,形成良好社會關(guān)系。
工作職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)項目日常運營和統(tǒng)籌管理工作,階段性開展項目經(jīng)營情況復(fù)盤和診斷,多維度對關(guān)鍵工作過程及落地進行監(jiān)督,為重難點工作協(xié)調(diào)資源、提供支持;統(tǒng)籌負(fù)責(zé)項目財務(wù)狀況,監(jiān)督財務(wù)各類款項收支;負(fù)責(zé)項目人員管理、團隊組建于培訓(xùn),選拔優(yōu)先員工進行培養(yǎng)、激勵,營造契合公司企業(yè)文化的團隊工作氛圍;
2.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)物業(yè)管理前期新項目開發(fā)、規(guī)劃、施工、竣工驗收等環(huán)節(jié),負(fù)責(zé)項目品質(zhì)檢查計劃、實施、改進,負(fù)責(zé)對重、難點投訴及群訴類報事的協(xié)調(diào)處理,保證各項管理制度貫徹執(zhí)行,負(fù)責(zé)社區(qū)文化活動及客戶關(guān)懷行動實施、設(shè)施設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化管理落地;
3.負(fù)責(zé)落實公司EHS管理要求,組織制定各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,及時處理、控制;
4.負(fù)責(zé)與社區(qū)居委會、業(yè)主委員會、大客戶(業(yè)主)及相關(guān)政府部門聯(lián)絡(luò)溝通,負(fù)責(zé)與外界建立良好的溝通關(guān)系,宣傳企業(yè)品牌,確保與其有良好的公共關(guān)系、維護企業(yè)良好形象。

工作地點

蘇州吳江區(qū)吳江經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)

職位發(fā)布者

周玉婷/HRBP

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公司Logo潤加物業(yè)服務(wù)(上海)有限公司南京分公司
華潤萬象生活物業(yè)南京公司于2005年進入江蘇,業(yè)務(wù)布局南京、揚州、泰州、無錫、常州、蘇州、南通、鹽城、徐州、淮安等10個地級市。在管物業(yè)項目60余個,服務(wù)面積2000余萬方,服務(wù)業(yè)主100000+戶,擁有員工4000+人(含外包)。無錫、蘇州等多個城市在當(dāng)?shù)匚飿I(yè)管理協(xié)會擔(dān)任副會長單位、常任理事單位;近20個項目曾獲省、市、區(qū)級示范優(yōu)秀小區(qū)榮譽稱號,物業(yè)管理水平在行業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先地位,受到業(yè)主和市場廣泛認(rèn)可。
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