對(duì)面額310看古來(lái),看古來(lái),看古來(lái)~~
吾需要儂是額310?。?!
工作概要和主要工作職責(zé):
一、內(nèi)控控制體系建設(shè)與優(yōu)化
1. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部控制體系的設(shè)計(jì)、完善及實(shí)施工作,確保內(nèi)部控制制度符合國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)實(shí)際需求;
2. 財(cái)務(wù)內(nèi)控:組織編制或修訂各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程的內(nèi)部控制手冊(cè)(細(xì)化財(cái)務(wù)流程),并監(jiān)督其執(zhí)行;
3. 發(fā)現(xiàn)有缺陷或風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)時(shí),及時(shí)向管理層報(bào)告并協(xié)助制定整改方案;
二、財(cái)務(wù)與運(yùn)營(yíng)審計(jì)
1. 制定年度內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃,并組織實(shí)施各類(lèi)常規(guī)和專(zhuān)項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)工作;
2. 組織開(kāi)展對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表、會(huì)計(jì)憑證、賬簿等財(cái)務(wù)資料的合規(guī)性、準(zhǔn)確性審計(jì);
3. 參與對(duì)公司重大投資、采購(gòu)、招投標(biāo)(項(xiàng)目預(yù)算)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)的專(zhuān)項(xiàng)審計(jì);
三、財(cái)務(wù)分析與洞察
1. 預(yù)算與預(yù)測(cè)審計(jì): 參與對(duì)年度預(yù)算、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)的評(píng)審,審計(jì)其編制的合理性與假設(shè)的可靠性,并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行差異分析;
2. 利潤(rùn)管控:通過(guò)全面預(yù)算,把控全年目標(biāo)利潤(rùn)的實(shí)現(xiàn);
四、財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部溝通
1. 與財(cái)務(wù)部成本、稅務(wù)、報(bào)表緊密協(xié)作,形成監(jiān)督與管理的合力;
五、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職資格要求 (學(xué)歷、知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)等的要求)
1. 8年以上財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上內(nèi)部審計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2. 具有豐富的財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)建模、比率分析、趨勢(shì)分析、現(xiàn)金流分析等方法。
3. 卓越的財(cái)務(wù)分析能力,能夠?qū)徲?jì)發(fā)現(xiàn)與財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)深度結(jié)合,形成業(yè)務(wù)洞察;
4. 本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
5. 曾任職中大型連鎖型企業(yè)(企業(yè)用工人數(shù)超3000人);有專(zhuān)業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)知識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí):
6. 有較強(qiáng)的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng)、具有良好的職業(yè)操守,良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神。;
7. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí),能夠不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),適應(yīng)保安行業(yè)發(fā)展的新形勢(shì)和新要求,積極探索創(chuàng)新內(nèi)控管理方法,為公司發(fā)展提供新的思路和動(dòng)力。