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【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)抖音、小紅書平臺的日常內(nèi)容運(yùn)營，根據(jù)平臺特性及用戶喜好，策劃并執(zhí)行符合品牌調(diào)性的內(nèi)容創(chuàng)作，包括但不限于圖文、短視頻等形式。
2.承擔(dān)內(nèi)容文案的編導(dǎo)工作，撰寫有吸引力的文案，同時負(fù)責(zé)視頻腳本的策劃與撰寫，確保內(nèi)容兼具傳播性與品牌價值。
3.跟蹤平臺內(nèi)容數(shù)據(jù)表現(xiàn)(如播放量、點(diǎn)贊量、轉(zhuǎn)發(fā)量、完播率、粉絲增長等)，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，總結(jié)運(yùn)營規(guī)律與優(yōu)化方向。
4.負(fù)責(zé)內(nèi)容的投流管理，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋制定合理的投流策略，優(yōu)化投放效果 提升內(nèi)容曝光與轉(zhuǎn)化。
5.關(guān)注平臺熱點(diǎn)動態(tài)及行業(yè)趨勢，及時調(diào)整
運(yùn)營策略，提升品牌在平臺的影響力與用戶活躍度。
【任職要求】
1.1-3年抖音、小紅書平臺運(yùn)營經(jīng)驗，熟悉兩大平臺的算法邏輯、內(nèi)容規(guī)則及運(yùn)營技巧。
2.具備優(yōu)秀的內(nèi)容創(chuàng)作能力，能獨(dú)立完成文案撰寫、視頻腳本策劃，有成功的爆款內(nèi)容案例者優(yōu)先。
3.掌握數(shù)據(jù)分析法，能通過數(shù)據(jù)洞察用戶需求，并據(jù)此優(yōu)化內(nèi)容與運(yùn)營策略。
4.了解平臺投流機(jī)制，有投流實操經(jīng)驗，能根據(jù)效果調(diào)整投放方案。
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及抗壓能力，對新媒體行業(yè)有濃厚興趣，思維活躍。