職位描述
零售/批發(fā)家具/家居/家電
企業(yè)簡介
金摯平臺始創(chuàng)于2014年，從誕生的那一刻起“摯誠所至、金石為開”的基因已經在金摯人心里生根發(fā)芽！“友誼、誠摯、奮斗、夢想”，它賦予了金摯強大的生命力, 金摯人“以夢為馬，折骨為刀”，經過十年的磨礪、沉淀和市場洗禮，現(xiàn)已發(fā)展成為一家整體涵蓋產品研發(fā)生產、大小家電貿易、暖通系統(tǒng)工程、自主品牌營運、電子商務、互聯(lián)網項目孵化、供應鏈配送、風險控股投資等八大系統(tǒng)暨新興“生態(tài)型”項目的創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新型平臺公司。
金摯平臺以“引領行業(yè)潮流、提供貼心服務、創(chuàng)造幸福生活”為愿景，在行業(yè)發(fā)展中不斷創(chuàng)新，攻艱克難，服務用戶、服務團隊、服務行業(yè)。把“打造全球家電服務第一平臺”作為使命，以用戶體驗為核心，不斷完善、融合，實現(xiàn)“人”、“品”、“效”的全域細化。樹立“承擔、協(xié)作、超越”的核心價值觀，培養(yǎng)擅自省、有擔當、行利他、敢突破的新商業(yè)思維。磨礪一支擁有“我為我們共同的事業(yè)而努力”的團隊觀，敢打仗、能打仗、會打仗、打勝仗的優(yōu)秀隊伍！
現(xiàn)平臺旗下?lián)碛?0家分公司/事業(yè)部，六大板塊運營中心，橫跨西南，華東，華中，華北區(qū)域；整體團隊超過兩百人；所經營產品涵蓋電視、家用空調、中央空調、冰箱、洗衣機、電視、家用空氣能、商用空氣源熱泵、新風系統(tǒng)、廚房電器、凈水設備、空氣凈化設備等；
2024平臺十周年之際，集團調整優(yōu)化經營戰(zhàn)略，圍繞用戶價值創(chuàng)新，樹立世界一流企業(yè)目標，精耕細分領域，進一步朝著三五計劃目標大步邁進！
金摯以人為核心競爭力，以創(chuàng)新型的人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和組織復制戰(zhàn)略為基礎，以打造全球家電服務第一平臺為使命，不斷吸納人才，共創(chuàng)發(fā)展!
金摯平臺始創(chuàng)于2014年，從誕生的那一刻起“摯誠所至、金石為開”的基因已經在金摯人心里生根發(fā)芽！“友誼、誠摯、奮斗、夢想”，它賦予了金摯強大的生命力, 金摯人“以夢為馬，折骨為刀”，經過十年的磨礪、沉淀和市場洗禮，現(xiàn)已發(fā)展成為一家整體涵蓋產品研發(fā)生產、大小家電貿易、暖通系統(tǒng)工程、自主品牌營運、電子商務、互聯(lián)網項目孵化、供應鏈配送、風險控股投資等八大系統(tǒng)暨新興“生態(tài)型”項目的創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新型平臺公司。
金摯平臺以“引領行業(yè)潮流、提供貼心服務、創(chuàng)造幸福生活”為愿景，在行業(yè)發(fā)展中不斷創(chuàng)新，攻艱克難，服務用戶、服務團隊、服務行業(yè)。把“打造全球家電服務第一平臺”作為使命，以用戶體驗為核心，不斷完善、融合，實現(xiàn)“人”、“品”、“效”的全域細化。樹立“承擔、協(xié)作、超越”的核心價值觀，培養(yǎng)擅自省、有擔當、行利他、敢突破的新商業(yè)思維。磨礪一支擁有“我為我們共同的事業(yè)而努力”的團隊觀，敢打仗、能打仗、會打仗、打勝仗的優(yōu)秀隊伍！
現(xiàn)平臺旗下?lián)碛?0家分公司/事業(yè)部，六大板塊運營中心，橫跨西南，華東，華中，華北區(qū)域；整體團隊超過兩百人；所經營產品涵蓋電視、家用空調、中央空調、冰箱、洗衣機、電視、家用空氣能、商用空氣源熱泵、新風系統(tǒng)、廚房電器、凈水設備、空氣凈化設備等；
2024平臺十周年之際，集團調整優(yōu)化經營戰(zhàn)略，圍繞用戶價值創(chuàng)新，樹立世界一流企業(yè)目標，精耕細分領域，進一步朝著三五計劃目標大步邁進！
金摯以人為核心競爭力，以創(chuàng)新型的人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和組織復制戰(zhàn)略為基礎，以打造全球家電服務第一平臺為使命，不斷吸納人才，共創(chuàng)發(fā)展!
銷售經理
無責底薪+績效+提成+獎勵+年底分紅/大專以上
需求專業(yè)：
市場營銷/數(shù)學與應用數(shù)學優(yōu)先考慮
崗位職責：
-拓展銷售渠道：尋找并建立與家電零售商和經銷商的合作關系，擴大銷售渠道，提高貨品覆蓋率。
-制定銷售策略：根據(jù)市場需求和競爭情況，制定適合渠道的銷售策略，包括促銷活動、銷售目標和銷售計劃等。
-銷售支持：為批發(fā)商和經銷商提供銷售支持，包括產品介紹、銷售技巧和市場推廣等方面的指導和支持。
-客戶關系管理：維護與批發(fā)商和經銷商的良好關系，及時了解客戶需求和市場動態(tài)，提供解決方案，提高客戶滿意度和忠誠度。
-市場調研：收集和分析市場信息，了解競爭對手的情況，為制定銷售策略提供依據(jù)。
-產品推廣：了解產品的特點和優(yōu)勢，制定產品推廣計劃，提高產品的知名度和銷量。
-團隊管理：協(xié)助團隊領導，激勵團隊成員，提高團隊的銷售業(yè)績和執(zhí)行力。
-業(yè)務拓展：根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，開拓新的銷售渠道和合作伙伴，擴大品牌的業(yè)務范圍。
-客戶服務：提供優(yōu)質的客戶服務，解答客戶疑問，處理客戶投訴，提高客戶滿意度。
無責底薪+績效+提成+獎勵+年底分紅/大專以上
需求專業(yè)：
市場營銷/數(shù)學與應用數(shù)學優(yōu)先考慮
崗位職責：
-拓展銷售渠道：尋找并建立與家電零售商和經銷商的合作關系，擴大銷售渠道，提高貨品覆蓋率。
-制定銷售策略：根據(jù)市場需求和競爭情況，制定適合渠道的銷售策略，包括促銷活動、銷售目標和銷售計劃等。
-銷售支持：為批發(fā)商和經銷商提供銷售支持，包括產品介紹、銷售技巧和市場推廣等方面的指導和支持。
-客戶關系管理：維護與批發(fā)商和經銷商的良好關系，及時了解客戶需求和市場動態(tài)，提供解決方案，提高客戶滿意度和忠誠度。
-市場調研：收集和分析市場信息，了解競爭對手的情況，為制定銷售策略提供依據(jù)。
-產品推廣：了解產品的特點和優(yōu)勢，制定產品推廣計劃，提高產品的知名度和銷量。
-團隊管理：協(xié)助團隊領導，激勵團隊成員，提高團隊的銷售業(yè)績和執(zhí)行力。
-業(yè)務拓展：根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，開拓新的銷售渠道和合作伙伴，擴大品牌的業(yè)務范圍。
-客戶服務：提供優(yōu)質的客戶服務，解答客戶疑問，處理客戶投訴，提高客戶滿意度。
公司福利
繳納五險、補充商業(yè)保險、年終分紅、節(jié)假日福利、帶薪年假、婚假、產假、孝順金福利、孕媽關懷、專崗培訓、學歷提升、產品內購、助力購房購車等；
辦公環(huán)境：提供精美午餐（免費）、住宿，辦公室配有空調、WIFI、桌椅、休閑區(qū)域。
繳納五險、補充商業(yè)保險、年終分紅、節(jié)假日福利、帶薪年假、婚假、產假、孝順金福利、孕媽關懷、專崗培訓、學歷提升、產品內購、助力購房購車等；
辦公環(huán)境：提供精美午餐（免費）、住宿，辦公室配有空調、WIFI、桌椅、休閑區(qū)域。
聯(lián)系方式
聯(lián)系地址:湖北省武漢市東西湖區(qū)吳家山慈惠街鑫斯特工業(yè)園一棟一單元10樓1002-1003室
聯(lián)系地址:湖北省武漢市東西湖區(qū)吳家山慈惠街鑫斯特工業(yè)園一棟一單元10樓1002-1003室
工作地點
東西湖區(qū)武漢鑫斯特工業(yè)園-1棟1棟1單元1002-1003
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職位發(fā)布者
潘思思/人力BP
剛剛活躍立即溝通
江西金摯控股有限公司金摯平臺始創(chuàng)于2014年，從誕生的那一刻起“摯誠所至、金石為開”的基因已經在金摯人心里生根發(fā)芽！“友誼、誠摯、奮斗、夢想”，它賦予了金摯強大的生命力,金摯人“以夢為馬，折骨為刀”，經過九年的磨礪、沉淀和市場洗禮，現(xiàn)已發(fā)展成為一家整體涵蓋大小家電貿易、暖通系統(tǒng)工程、自主品牌營運、物流供應鏈管理、互聯(lián)網項目孵化、風險控股投資等六大系統(tǒng)暨新興“生態(tài)型”項目的創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新型平臺公司。金摯平臺以“引領行業(yè)潮流、提供貼心服務、創(chuàng)造幸福生活”為愿景，在行業(yè)發(fā)展中不斷創(chuàng)新，攻艱克難，服務用戶、服務團隊、服務行業(yè)。把“打造全國第一聯(lián)創(chuàng)平臺”作為使命，以用戶體驗為核心，不斷完善、融合，實現(xiàn)“人”、“品”、“效”的全域細化。樹立“承擔、協(xié)作、超越”的核心價值觀，培養(yǎng)擅自省、有擔當、行利他、敢突破的新商業(yè)思維。磨礪一支擁有“我為我們共同的事業(yè)而努力”的團隊觀，敢打仗、能打仗、會打仗、打勝仗的優(yōu)秀隊伍！現(xiàn)平臺旗下?lián)碛?8家分公司/事業(yè)部，橫跨西南，華東，華中，華北區(qū)域；整體團隊超過兩百人；所經營產品涵蓋電視、家用空調、中央空調、冰箱、洗衣機、電視、家用空氣能、商用空氣源熱泵、新風系統(tǒng)、廚房電器、凈水設備、空氣凈化設備等；2023年，平臺啟動外貿運營，新媒體運營，新項目運營，進一步優(yōu)化運營發(fā)展方向，多觸角多方向開辟全新領域的耕耘建設，進一步朝著二五計劃收官之年大步邁進！金摯以人為核心競爭力，以創(chuàng)新型的人才循環(huán)戰(zhàn)略和全員分配機制為基礎，以打造全國第一聯(lián)創(chuàng)平臺為使命，不斷吸納人才，共創(chuàng)發(fā)展!
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