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管理員主要負責管理和協(xié)調志愿者各類相關事務，以下是其主要崗位職責：
一、志愿者信息管理
1.負責收集、整理和更新供體的詳細信息，包括基本身份信 息、健康狀況、供菌情況等，確保信息準確無誤，并及時錄入數(shù) 據(jù)庫，進行分類管理;
2.對供體信息進行保密管理，嚴格遵守相關法律法規(guī)和倫理 準則，防止信息泄露;
二、志愿者招募與評估
1.參與制定供體招募計劃和策略，通過多種渠道宣傳相關知識和要求，吸引合適的供體;
2.對潛在志愿者進行初步評估，包括健康狀況、心理狀態(tài)等方 面的篩選，判斷其是否符合供體標準;
三、志愿者維護與溝通
1.與供體保持高頻溝通，了解其身體和心理狀況，解答供體 的疑問和擔憂，提供必要的支持和幫助;
2.組織供體進行定期體檢和相關檢查，對志愿者日常飲食、作 息時間及運動頻次進行監(jiān)控，確保供體的健康狀態(tài)符合供菌要求， 并及時處理供體出現(xiàn)的健康問題;
3.對于志愿者的捐獻合格次數(shù)、日期、推薦人數(shù)等信息進行定 期統(tǒng)籌，并建立相關激勵機制;
4.根據(jù)生產計劃提前邀約合適志愿者，積極組織線上線下等相 關活動，提高供體人群活躍度，增強與公司粘性，保證生產量；
任職要求：1.高情商，社牛者優(yōu)先；
2. 年齡30歲以下；
工作時間：8:30-5：:30,1.5小時午，雙休，法休，入職繳納五險一金。