職位描述
1、負(fù)責(zé)華為異常處置團(tuán)隊(duì)的客服管理工作,保障所對接業(yè)務(wù)的服務(wù)交付目標(biāo)達(dá)成,充分理解業(yè)務(wù)需求,并持續(xù)優(yōu)化管理制度、流程規(guī)范及相關(guān)工具;
2、資源協(xié)調(diào)和對接,協(xié)助各方資源支持業(yè)務(wù)問題,快速解決業(yè)務(wù)運(yùn)行卡點(diǎn)和痛點(diǎn)問題;
3、運(yùn)用數(shù)據(jù)分析和處理能力,通過問題研判,暴露根因并提供有質(zhì)量的決策分析依據(jù);
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員招募、輔導(dǎo)、考核、培養(yǎng),不斷提升服務(wù)交付水平。
職位要求
1、大專及以上學(xué)歷,對服務(wù)體驗(yàn)有較好的理解和認(rèn)知,有良好的產(chǎn)品思維和用戶思維;
2、具備一定的研判能力,對輿情、熱點(diǎn)新聞有一定的敏感度;
3、具備良好的溝通表達(dá)和邏輯思維能力、人員輔導(dǎo)、組織建設(shè)、流程建設(shè)的能力;
4、強(qiáng)目標(biāo)導(dǎo)向,較強(qiáng)的自驅(qū)力及學(xué)習(xí)能力,數(shù)據(jù)分析及項(xiàng)目管理能力;
5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心及執(zhí)行力,及時響應(yīng)日常事務(wù),適應(yīng)工作節(jié)奏。
職位福利
1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪5000+提成+獎金+社保+工齡工資+年終獎。
2、公司客戶流水(交易量)長期、持續(xù)、穩(wěn)定,業(yè)績不歸零,可長期持續(xù)積累。