工作職責(zé)概述:
1、協(xié)助建立和完善質(zhì)量管理體系,組織并主導(dǎo)進(jìn)行內(nèi)部審核,維護(hù)管理體系正常有效地運(yùn)行;
2、負(fù)責(zé)組織制造現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行質(zhì)量分析和質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)活動(dòng),制定品質(zhì)保證和質(zhì)量驗(yàn)證方案,并組織實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)技術(shù)和質(zhì)量工具的應(yīng)用,檢驗(yàn)方法的完善與改進(jìn),工程能力的評(píng)估與提升,可進(jìn)行相關(guān)手法的人員現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)本部門管理制度、流程的制訂、審核、宣導(dǎo)、執(zhí)行;組織對(duì)各種規(guī)章制度和流程、標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況的落實(shí)、跟蹤、反饋;
5、負(fù)責(zé)組織根據(jù)研發(fā)提供的相關(guān)資料、樣機(jī),以及生產(chǎn)工藝流程圖,設(shè)置產(chǎn)品過程質(zhì)量控制點(diǎn), 制訂品質(zhì)檢驗(yàn)規(guī)范等標(biāo)準(zhǔn)性文件,實(shí)施過程質(zhì)量管控;
6、負(fù)責(zé)組織記錄品質(zhì)相關(guān)數(shù)據(jù),審核品質(zhì)相關(guān)表單并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;對(duì)表單反映的問題點(diǎn),組織制定糾正和預(yù)防措施,并監(jiān)查改善行動(dòng)和結(jié)果;
7、負(fù)責(zé)部門制定品質(zhì)培訓(xùn)計(jì)劃,并組織培訓(xùn)和考核工作,負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的工作指導(dǎo)、監(jiān)督及考評(píng)。
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦任務(wù)
任職條件概述:
1、行業(yè)要求:具有中大型日系臺(tái)系企業(yè)優(yōu)先
2、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,化學(xué)化工、材料類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、至少10年以上新能源或3C電子制造業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),至少5年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
4、專業(yè)要求:
1.精通APQP、PPAP、FMEA等工具,能構(gòu)建全生命周期質(zhì)量管控流程;
2.具備供應(yīng)鏈質(zhì)量管理能力,主導(dǎo)過供應(yīng)商分級(jí)評(píng)估與整改項(xiàng)目(如SQE團(tuán)隊(duì)搭建);
3.擅長(zhǎng)通過質(zhì)量數(shù)據(jù)(如CPK、PPM)定位根因,制定客訴快速響應(yīng)機(jī)制,縮短質(zhì)量問題閉環(huán)周期
4.具備至少50人以上質(zhì)量團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能通過培訓(xùn)體系搭建(如質(zhì)量文化宣導(dǎo)、工具方法論賦能)提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平;
5.團(tuán)隊(duì)管理:培訓(xùn)、績(jī)效考核、團(tuán)隊(duì)搭建等;
6.跨部門溝通協(xié)作,需協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)推動(dòng)質(zhì)量改善,具備精準(zhǔn)的質(zhì)量思維;