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代印尼公司招聘，PT Amman Mineral Internasional Tbk（簡稱“Amman Mineral”）是一家領(lǐng)先的印尼礦業(yè)公司，專注于銅和金的勘探、開采和加工業(yè)務(wù)。其主要資產(chǎn)包括位于西努沙登加拉省的巴圖希賈（Batu Hijau）銅金礦和埃朗（Elang）銅金勘探項(xiàng)目。截至2022年底，巴圖希賈礦區(qū)的銅金儲量分別約為171.2億磅和2320萬盎司。Amman Mineral在運(yùn)營效率方面表現(xiàn)出色，其C1現(xiàn)金成本位居全球同類礦企最低水平之一。2024年9月，公司投資140億美元建設(shè)的銅冶煉廠正式開工，進(jìn)一步鞏固了其在全球銅加工產(chǎn)業(yè)中的地位。
職位概述：
我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富的采購總監(jiān)，領(lǐng)導(dǎo)并管理公司礦業(yè)運(yùn)營的采購活動，特別是針對加工廠的大宗物資采購。該職位要求流利的普通話能力（聽、說、讀、寫）和熟練運(yùn)用SAP系統(tǒng)處理采購流程。采購總監(jiān)將確保物資和服務(wù)的高效、成本效益和質(zhì)量保障，特別是在與中國供應(yīng)商和利益相關(guān)者的合作中。
工作地點(diǎn)：中國
工作類型：全職（遠(yuǎn)程辦公），向印尼總部匯報(bào)

主要職責(zé)：
1.采購策略與規(guī)劃：制定并實(shí)施支持加工廠運(yùn)營的采購策略，確保必要材料和設(shè)備的持續(xù)供應(yīng)。與跨部門團(tuán)隊(duì)緊密合作，預(yù)測采購需求并制定相應(yīng)的采購策略，特別針對中國供應(yīng)商。
2.大宗采購管理：領(lǐng)導(dǎo)并管理加工廠所需的大宗物資和設(shè)備采購，確保采購活動符合運(yùn)營需求。與供應(yīng)商（特別是中國供應(yīng)商）談判合同與條款，確保以具成本效益的方式獲得高質(zhì)量的產(chǎn)品與服務(wù)。

3. 供應(yīng)商關(guān)系管理：與中國及其他國際供應(yīng)商建立并維護(hù)良好關(guān)系，確保按時(shí)交付并符合約定條款。定期評估供應(yīng)商表現(xiàn)，確保服務(wù)質(zhì)量高、按時(shí)交付。

4. 合同與法律合規(guī)：起草、審查并管理采購合同，確保其符合法律和監(jiān)管要求。解決合同相關(guān)問題，確保所有采購協(xié)議符合公司需求及法律規(guī)定。

5. 成本控制與預(yù)算管理：與財(cái)務(wù)及運(yùn)營團(tuán)隊(duì)合作，管理采購預(yù)算，確保各項(xiàng)活動在預(yù)算范圍內(nèi)并滿足運(yùn)營需求。分析采購數(shù)據(jù)，識別節(jié)省成本的機(jī)會、流程改進(jìn)與采購優(yōu)化方向。
6.SAP系統(tǒng)管理：運(yùn)用SAP系統(tǒng)管理采購流程，包括訂單創(chuàng)建、采購申請、物料管理和供應(yīng)商選擇。確保所有采購活動在SAP中準(zhǔn)確記錄與跟蹤，符合公司及監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)。通過SAP生成報(bào)告，監(jiān)控采購活動、成本及庫存水平。

7.庫存與供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)：與供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)，管理庫存水平，確保物資及時(shí)供應(yīng)，避免庫存過?；蚨倘薄１O(jiān)督物流與物料交付，特別是從中國和其他國際供應(yīng)商采購的物料。

8.團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與發(fā)展：領(lǐng)導(dǎo)并指導(dǎo)采購團(tuán)隊(duì)成員，提供指導(dǎo)、培訓(xùn)與發(fā)展，提升團(tuán)隊(duì)績效。營造協(xié)作與高效能的工作環(huán)境，確保實(shí)現(xiàn)采購目標(biāo)及持續(xù)優(yōu)化流程。


資格要求：
· 教育背景
冶金工程或化學(xué)工程相關(guān)學(xué)位。材料管理或供應(yīng)鏈管理的文憑或?qū)W士學(xué)位。
· 工作經(jīng)驗(yàn)
10-12年在加工廠或工業(yè)環(huán)境中大宗采購的經(jīng)驗(yàn)，專注于國際采購，特別是來自中國的采購。
· 技術(shù)能力
對加工廠與公用設(shè)施有深入了解。優(yōu)秀的分析能力，能評估采購數(shù)據(jù)并做出明智決策。出色的商業(yè)敏感度，能談判合同、管理采購預(yù)算并優(yōu)化采購策略。精通采購合同和協(xié)議的法律知識。高級談判技巧，以獲取有利的采購條件并管理供應(yīng)商關(guān)系。
· 語言要求：
能流利使用英文和普通話（聽、說、讀、寫），因需頻繁與中國供應(yīng)商和利益相關(guān)方溝通。
· SAP能力
熟練使用SAP，具備處理采購流程、訂單創(chuàng)建、物料管理和報(bào)表生成的經(jīng)驗(yàn)。能使用SAP進(jìn)行準(zhǔn)確的采購跟蹤與報(bào)告。
· 技能與素質(zhì)
出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力。精通中英文溝通能力。能高效處理采購問題。能在壓力下工作，管理多個(gè)優(yōu)先事項(xiàng)，并適應(yīng)動態(tài)的工作環(huán)境。

身體條件與工作要求：
l 能適應(yīng)辦公室及礦區(qū)現(xiàn)場的工作環(huán)境
l 可能需短期出差至偏遠(yuǎn)礦區(qū)或供應(yīng)商場地
l 偶爾需承擔(dān)體力性工作任務(wù)
l 可能需延長工作時(shí)間或周末加班，視運(yùn)營需求而定

請?jiān)诤啔v中務(wù)必注明以下信息：
l 是否能說英文（至少口語）
l 當(dāng)前公司名稱
l 所屬行業(yè)
l 當(dāng)前職位與級別
l 管理下屬人數(shù)
l 工作年限
l 本領(lǐng)域工作年限
l 合同/正式員工身份
l 當(dāng)前工作地點(diǎn)與排班制度
l 基本工資（稅前）
l 實(shí)際到手工資（稅后）
l THR（13薪，僅印尼員工適用）
l 其他津貼/獎金及金額
l 年假天數(shù)
l 期望薪資（最低）
l 年齡及出生年月
l 婚姻狀況及子女情況
l 居住地
l 可入職時(shí)間/通知期
l 是否愿意搬遷至印尼松巴哇島（Sumbawa Island）