職位職責:
一、標準模塊管理
1.負責測試技術標準化的管理
2.設計標準模塊庫,有效提升測試效能
二、方案設計
1. 針對項目的CRS、SRS等需求文檔進行測試需求分析與編寫
2.按照測試需求分析編寫測試方案
3.制定STP測試計劃
三、用例設計
1. 制定軟件和硬件的集成測試的測試用例
2. 制定軟件和硬件的系統(tǒng)測試的測試用例
3. 制定軟件和硬件的回歸測試的測試用例
4. 制定模塊化的測試用例庫,進行測試用例庫的迭代和維護
四、結果評估
1. 對軟件和硬件的測試結果進行分析與評估
五、測試工具、軟件規(guī)劃
1. 根據測試方案的需要及自動化、仿真測試的需求,參與測試工具、軟件的規(guī)劃工作
六、協(xié)助分析測試中的問題
1.對測試失效結果進行分類,協(xié)助開發(fā)人員解決問題
2.參與項目經驗教訓的總結
七、其他任務
1.根據公司的部署完成公司交給的其他任務
任職資格:
一、學歷及所學專業(yè)
大學本科或以上學歷,計算機、軟件相關專業(yè)
二、資格認證
1.從事軟件、電子產品相關工作5年以上
2.單獨負責完整的電子產品開發(fā)的測試部分3年以上
3.具有復雜軟件硬件設計經驗2年以上
4.持有軟件評測師、軟件設計師、嵌入式系統(tǒng)設計師及以上證書
5.掌握環(huán)境測試設備的使用
6.具有嚴謹的質量和客戶意識
三、知識
1.熟悉軟件工程和公司產品
2.熟悉軟件測試標準相關知識
3.熟悉電子電路技術
3.熟悉移動機械系統(tǒng)應用的相關知識
4.熟練使用C語言
5.熟練使用軟件靜態(tài)、動態(tài)代碼測試工具
四、經驗
1.掌握基本的測試軟件知識
2.掌握使用軟件設計、調試、測試工具
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、餐補、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、定期體檢、節(jié)日福利