職位描述
咨詢顧問咨詢專員/助理人力資源規(guī)劃人力資源管理招聘配置人力資源服務咨詢服務企業(yè)服務
崗位職責??
??項目支持??：協(xié)助咨詢師進行項目前期工作，包括客戶信息的搜集、整合與分析，并準備項目資料和技術文檔。
??方案撰寫??：在指導下，能夠獨立完成某一模塊的咨詢方案與報告的撰寫工作。
??客戶溝通與調(diào)研??：配合咨詢師進行客戶訪談、會議記錄及調(diào)研工作，確保信息準確及時。
??內(nèi)部研究與知識管理??：參與撰寫人力資源管理類文章與案例，跟蹤行業(yè)熱點，支持團隊的知識積累與專業(yè)工具開發(fā)。
??任職資格??
??經(jīng)驗與背景??：擁有??甲方企業(yè)人力資源全職工作經(jīng)驗??，熟悉人力資源各模塊實務。有人力資源咨詢或相關項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
??核心技能??：具備優(yōu)秀的邏輯思維能力、分析能力和快速學習能力。擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和書面表達能力。
??硬性條件??：??必須持有合法機動車駕駛證，并能熟練駕駛??。能夠適應不定期出差及項目所需的加班安排（公司提供調(diào)休）。
??學歷與年齡??：本科及以上學歷，人力資源管理、企業(yè)管理、心理學等相關專業(yè)優(yōu)先。年齡35歲以內(nèi)為佳，條件特別優(yōu)秀者可適當放寬。
??福利??待遇
??薪酬與發(fā)展??：8-10k，具體面談，具有競爭力的薪酬結(jié)構(gòu)，清晰的職業(yè)發(fā)展路徑（助理-咨詢師-高級咨詢師）及系統(tǒng)的專業(yè)培訓。
??福利保障??：完善的五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利及團隊建設活動。
??項目支持??：協(xié)助咨詢師進行項目前期工作，包括客戶信息的搜集、整合與分析，并準備項目資料和技術文檔。
??方案撰寫??：在指導下，能夠獨立完成某一模塊的咨詢方案與報告的撰寫工作。
??客戶溝通與調(diào)研??：配合咨詢師進行客戶訪談、會議記錄及調(diào)研工作，確保信息準確及時。
??內(nèi)部研究與知識管理??：參與撰寫人力資源管理類文章與案例，跟蹤行業(yè)熱點，支持團隊的知識積累與專業(yè)工具開發(fā)。
??任職資格??
??經(jīng)驗與背景??：擁有??甲方企業(yè)人力資源全職工作經(jīng)驗??，熟悉人力資源各模塊實務。有人力資源咨詢或相關項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
??核心技能??：具備優(yōu)秀的邏輯思維能力、分析能力和快速學習能力。擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和書面表達能力。
??硬性條件??：??必須持有合法機動車駕駛證，并能熟練駕駛??。能夠適應不定期出差及項目所需的加班安排（公司提供調(diào)休）。
??學歷與年齡??：本科及以上學歷，人力資源管理、企業(yè)管理、心理學等相關專業(yè)優(yōu)先。年齡35歲以內(nèi)為佳，條件特別優(yōu)秀者可適當放寬。
??福利??待遇
??薪酬與發(fā)展??：8-10k，具體面談，具有競爭力的薪酬結(jié)構(gòu)，清晰的職業(yè)發(fā)展路徑（助理-咨詢師-高級咨詢師）及系統(tǒng)的專業(yè)培訓。
??福利保障??：完善的五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利及團隊建設活動。
工作地點
山東省濟南市天橋區(qū)二環(huán)西路與美里路交叉路口東側(cè)(大魏明都)
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劉女士/人事經(jīng)理
立即溝通
山東眾森源人力資源服務有限公司公司簡介山東眾森源人力資源服務有限公司是一家以人力資源服務為核心，以進行知識輸出、系統(tǒng)輸出與人才輸出為主，以勞務派遣、人力資源外包服務為輔的全方位人力資源解決方案提供商。作為專業(yè)的人力資源綜合解決方案提供商，公司始終以溫暖的服務與先進的技術，為各種組織和企業(yè)提供前延的專業(yè)知識與一對一的帶教服務，推動著各類企業(yè)的快速增長，助力企業(yè)人才不斷提升。主營業(yè)務一、人才獵聘；企業(yè)人才定制與尋訪、人才戰(zhàn)略與實施梳理、招聘代理、團隊組建；二、人力資源培訓：人事評價、人力資源系統(tǒng)基礎、團隊培訓、企業(yè)大學搭建、團建拓展；三、人力資源咨詢：人力資源管理托管、人力資源系統(tǒng)建立、人力資源專業(yè)人才培養(yǎng)。企業(yè)文化使命：為客戶提供高效、專業(yè)的人力資源服務及一體化的人才培養(yǎng)解決方案，以幫助客戶實現(xiàn)戰(zhàn)略目標、成就企業(yè)。愿景：成為行業(yè)內(nèi)最受尊敬與客戶最信任的成長伙伴。價值觀：成人達己、專業(yè)高效、務實創(chuàng)新。公司提供有競爭力的薪資和豐厚的福利，包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建等；公司關注人才的學習、成長、發(fā)展，提供豐富的學習資源、全面的培訓體系、透明的晉升機制，致力于建設高質(zhì)量人才發(fā)展隊伍。公司現(xiàn)在處于業(yè)務快速發(fā)展階段，誠邀廣大有志之士攜手共創(chuàng)美好的明天！
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