1、廣場(chǎng)年度經(jīng)營指標(biāo)達(dá)成(租金、物業(yè)費(fèi)、多經(jīng)、客流、會(huì)員等);
2、組織制定季度租決調(diào)整方案,報(bào)批后完成招商任務(wù);
3、根據(jù)營運(yùn)制度要求,開展?fàn)I運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)日常管理,確保營運(yùn)品質(zhì);
4、定期進(jìn)行經(jīng)營分析,對(duì)商戶進(jìn)行培訓(xùn)輔導(dǎo),不斷提升商戶經(jīng)營水平;
5、根據(jù)年度營銷大綱組織各類市場(chǎng)活動(dòng)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、包吃