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一、崗位職責：
1、店裝設計管理
-負責店面空間規(guī)劃、樣品展示規(guī)劃、裝修方案設計及優(yōu)化，確保符合品牌調性和商業(yè)需求；
-主導店面裝修設計標準化體系搭建，制定并優(yōu)化品牌SI（空間識別）規(guī)范；
-結合市場趨勢及消費者體驗，推動創(chuàng)新場景研發(fā)，提升店面視覺吸引力。
2、店裝項目管理及成本管理
-統(tǒng)籌區(qū)域店面裝修項目，包括店面設計、樣品規(guī)劃及設計、項目施工及驗收交付等全流程管理；
-制定裝修預算并嚴格管控成本，優(yōu)化資源分配，確保項目高效落地；
-負責供應商（設計公司、施工方、材料商）的篩選、評估及管理，確保施工質量與進度。
3、店面陳列管理
-結合產品特性及營銷策略，優(yōu)化店面陳列方案，提升顧客體驗及銷售轉化；
-制定陳列標準并監(jiān)督執(zhí)行，確保門店形象統(tǒng)一。
-團隊管理及跨部門協(xié)作：
-領導店裝設計團隊，提升團隊專業(yè)能力及執(zhí)行力；
-協(xié)同市場、運營、采購等部門，確保裝修項目與品牌策略、銷售目標相匹配。
4、完成上級交辦的其他工作。
二、任職要求：
1、年齡30-40歲，室內設計、環(huán)境藝術設計、建筑學等相關專業(yè)統(tǒng)招大專及以上學歷；
2、五年以上店面裝修設計管理經驗，具備優(yōu)秀的商業(yè)空間規(guī)劃能力，能結合品牌定位及市場需求優(yōu)化設計方案；；
3、熟悉裝修預算編制及成本管控，具備較強的數據分析及決策能力；有中高端家居建材、時尚奢侈品連鎖品牌等行業(yè)經驗者優(yōu)先
4、設計審美佳，對時尚、商業(yè)空間趨勢有敏銳洞察，精通AutoCAD、3D Max、SketchUp等設計軟件，熟悉施工工藝及材料應用；
5、具備較強的組織協(xié)調及跨部門協(xié)作能力，責任心強，能適應多項目并行及短期出差；
6、三年以上團隊管理經驗，具備業(yè)務標準化體系搭建經驗，能推動流程優(yōu)化及效率提升。