崗位職責:
1、產(chǎn)品知識講解；
2、植保技術指導：業(yè)務經(jīng)理、經(jīng)銷商、農(nóng)戶的技術咨詢;
3、技術培訓：公司內(nèi)部業(yè)務經(jīng)理定期技術培訓;
4、產(chǎn)品效果回訪：不同時期產(chǎn)品施用后效果回訪、田間測產(chǎn)、技術推廣等。
以上所有工作均有老員工帶教，進行崗前培訓，一對一進行崗前指導，幫助新員工快速成長。
招聘要求：
1、本科及以上學歷，30歲以內(nèi)，農(nóng)學相關專業(yè);
2、熱愛農(nóng)業(yè)工作，能吃苦，具備較強的親和能力和溝通表達能力，學習能力強，自驅(qū)力強;
3、能接受旺季出差(3-8月)。
培養(yǎng)晉升：
人才培養(yǎng)戰(zhàn)略，對每一位員工成長負責；
透明公平的晉升通道，技術和管理兩條通道；
工作氛圍：
公司人際關系簡單，年輕化團隊，溝通簡單，扁平化管理；
福利多多：
各項福利齊全，五險、節(jié)日福利、超長春節(jié)假期（15-25天)；
出差補助、交通補貼；
晉升序列:技術助理-技術專員-技術主管-技術經(jīng)理-技術總監(jiān)