職位描述
電容電阻電感TO B電子/半導(dǎo)體/集成電路
崗位職責(zé)
1. 銷售與推廣：負責(zé)公司電子元器件產(chǎn)品的銷售工作，通過各種渠道積極尋找潛在客戶，推廣公司的產(chǎn)品和服務(wù)，以達成銷售目標。
2. 客戶需求分析：深入了解和分析客戶需求，提供電子元器件選型服務(wù)及解決方案，并與客戶保持良好溝通，確?？蛻魸M意。
3. 市場調(diào)研：關(guān)注電子元器件行業(yè)動態(tài)和市場趨勢，收集并分析同行相關(guān)信息，為公司制定銷售策略提供參考。
4. 合同簽訂與履行：與客戶簽訂銷售合同，確保合同條款明確、合法，并跟進合同履行過程，解決可能出現(xiàn)的問題。
5. 客戶關(guān)系維護：制定客戶跟蹤服務(wù)計劃，了解客戶應(yīng)用反饋，及時處理客戶投訴，保持與客戶的良好合作關(guān)系。
6. 回款管理：負責(zé)銷售款項的回收工作，確保貨款及時、準確入賬。
7. 內(nèi)部協(xié)調(diào)：與公司內(nèi)部其他部門（如生產(chǎn)、技術(shù)、物流等）緊密協(xié)作，確保銷售工作順利開展。
任職要求
1.學(xué)歷要求：高中及以上學(xué)歷，有電子元器件行業(yè)等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先；應(yīng)屆大專、本科，電子、商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗：具備電子元器件行業(yè)銷售經(jīng)驗，熟悉電子元器件行業(yè)，有突出成績者優(yōu)先。
3. 技能要求：具備良好的溝通、談判、分析和解決問題的能力，能夠熟練使用辦公軟件，如ERP、企業(yè)微信等開展工作。
4. 素質(zhì)要求：具備高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神、團隊合作精神和抗壓能力，能夠不斷提高自己的工作效率和進度，保證工作質(zhì)量和標準。
5. 心態(tài)要求：保持積極、樂觀的心態(tài)，面對挑戰(zhàn)和困難時能夠冷靜應(yīng)對，持續(xù)學(xué)習(xí)和進步。
薪資范疇：
5K-不設(shè)上限，底薪：4-8K.
其他：
1、工作地點：東莞市茶山鎮(zhèn)
2、薪資待遇：餐補、房補、交通補貼、話補、年終獎、績效獎金、全勤獎、工齡獎等。
2、薪資待遇：餐補、房補、交通補貼、話補、年終獎、績效獎金、全勤獎、工齡獎等。
3、可提供住宿，公寓式四人間
工作地點
東莞莞民投·松湖信息產(chǎn)業(yè)園14棟4層
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職位發(fā)布者
常女士/人力資源
立即溝通
東莞可銳電子科技有限公司可銳GRACE品牌創(chuàng)建于2007年，在中國香港注冊成立香港可銳電子科技有限公司，隨后更新為香港可銳電子科技集團有限公司。在發(fā)展過程中，公司在中國臺灣、中國香港、深圳和東莞等地設(shè)立了分支機構(gòu)及子公司。作為一家專注于敏感元器件及陶瓷材料研發(fā)、生產(chǎn)和銷售為一體的高科技企業(yè)，GRACE可銳同時為行業(yè)提供系統(tǒng)化的應(yīng)用解決方案。 GRACE可銳創(chuàng)始團隊作為國內(nèi)電子信息產(chǎn)業(yè)早期開拓者之一，因持續(xù)看好基礎(chǔ)元器件產(chǎn)業(yè)在中國內(nèi)地的發(fā)展，自進入敏感元器件行業(yè)以來潛心深耕，17年來為行業(yè)帶來了一系列創(chuàng)新的應(yīng)用解決方案，并打造出了一支專業(yè)成熟的技術(shù)研發(fā)和運營管理團隊?；趯π袠I(yè)的深入認識和持續(xù)信心，2022年4月，東莞可銳電子科技有限公司在東莞市茶山鎮(zhèn)莞民投松湖信息產(chǎn)業(yè)園成立。公司投資2500萬元用于布局數(shù)字化智能生產(chǎn)車間，引進國內(nèi)外先進設(shè)備以及行業(yè)尖端人才和技術(shù)管理平臺等優(yōu)勢資源，致力于打造屬于中國、面向全球的新時代高端電子元器件產(chǎn)品線。并致力成為全球中高端電路保護產(chǎn)品及應(yīng)用解決方案提供商。
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