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崗位職責(zé):
食安方面：
1、每天登錄HCCO運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)檢查并審核各項(xiàng)目打卡、周自查、周總結(jié)、月度復(fù)查整改等情況，督促各項(xiàng)目根據(jù)總部要求按時(shí)完成檢查項(xiàng)；
2、每月不定期去各項(xiàng)目完成食安巡檢及月度績(jī)效考核巡查工作，各項(xiàng)目巡檢頻次不少于兩次；
3、通過食安群各項(xiàng)目上傳的水印照片，統(tǒng)計(jì)每餐次留樣（留樣記錄和實(shí)操）、員工例會(huì)（開會(huì)現(xiàn)場(chǎng)圖片及培訓(xùn)記錄表）、班后安全檢查等事項(xiàng)完成情況；
4、每周五按時(shí)收聽總部食安督導(dǎo)組織的線上直播培訓(xùn)課，并提醒各項(xiàng)目食安員（管理人員）按時(shí)參加；統(tǒng)計(jì)每月的線上培訓(xùn)課測(cè)試成績(jī)；
5、每月底統(tǒng)計(jì)并提交湖北分公司月度HCCO巡檢結(jié)果匯總表及湖北分公司門店HCCO運(yùn)營(yíng)助手使用情況表。
物流系統(tǒng)方面：
1、結(jié)合公司業(yè)務(wù)需求，熟悉各系統(tǒng)的功能模塊；
2、根據(jù)項(xiàng)目需求，及時(shí)與軟件方對(duì)接，協(xié)助軟件方完成前期需求調(diào)研，結(jié)合實(shí)施方案完成系統(tǒng)搭建前的硬件及資料準(zhǔn)備工作；
3、完成系統(tǒng)框架，協(xié)同項(xiàng)目總管（或者財(cái)務(wù)）完成系統(tǒng)基礎(chǔ)資料的補(bǔ)充和完善工作；
4、結(jié)合項(xiàng)目人員特性，設(shè)置系統(tǒng)相關(guān)崗位權(quán)限；
5、完成系統(tǒng)所有準(zhǔn)備工作后，對(duì)各崗位操作人員進(jìn)行實(shí)操培訓(xùn)，確保各崗位操作員能保質(zhì)保量完成本崗位所有工作；
6、協(xié)助解決各操作員日常操作中遇到的問題；
7、不定時(shí)檢查各項(xiàng)目系統(tǒng)閉環(huán)流程是否符合公司管控要求；
8、結(jié)合財(cái)務(wù)要求，抽查各類單據(jù)、數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，并調(diào)取財(cái)務(wù)所需的數(shù)據(jù)；
9、定期審核各項(xiàng)目物資調(diào)價(jià)情況，以及實(shí)際執(zhí)行流程是否符合公司管理要求。
10、指導(dǎo)總管利用系統(tǒng)功能更快更便捷的完成相關(guān)工作。
營(yíng)運(yùn)方面：
1、每月初根據(jù)日常各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)情況，編制營(yíng)運(yùn)績(jī)效考核量化表，并將項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)月度績(jī)效指標(biāo)達(dá)成匯報(bào)表、經(jīng)營(yíng)性項(xiàng)目超額獎(jiǎng)勵(lì)核算結(jié)果下發(fā)至各項(xiàng)目經(jīng)理，及時(shí)收集各項(xiàng)目反饋的項(xiàng)目成員分配比例，制表抄送人行部；
2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，協(xié)助做好各項(xiàng)目的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作；
3、協(xié)助營(yíng)運(yùn)經(jīng)理做好各項(xiàng)目經(jīng)理每日、每周、每月需完成的各項(xiàng)工作進(jìn)度統(tǒng)計(jì)，及時(shí)匯報(bào)統(tǒng)計(jì)情況，并適時(shí)敦促到人；
4、根據(jù)要求準(zhǔn)備投標(biāo)報(bào)名所需資料；
5、熟悉招標(biāo)文件，按照標(biāo)書編制小組分工，按時(shí)完成對(duì)應(yīng)部分標(biāo)書內(nèi)容的編制；
6、協(xié)助完成整個(gè)標(biāo)書文件的修改及定稿工作；
7、協(xié)助完成標(biāo)書文件的打印、裝訂工作。