崗位內(nèi)容:
1. 跟隨公司各職能部門負責人學習各項管理技能,承接和完成指派的各種任務,并向?qū)焻R報結(jié)果。
2. 協(xié)助處理公司日常事務和項目,積累實踐經(jīng)驗,在日后做出更大貢獻的基礎(chǔ)上快速成長。
3. 學習公司業(yè)務模式,對市場形勢進行分析研究,參與制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃。
任職要求:
愿意從基層做起,具備積極的進取心和自信心
具備較強的責任感,團隊精神和適應能力,能夠承受較大的工作壓力,
儲備培養(yǎng)3-6個月進行雙選定崗