職位描述
C2駕駛證新能源汽車研發(fā)/制造貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)火車站/港口/汽車站/路政新能源汽車客運(yùn)服務(wù)
收入：每日500到600，簡(jiǎn)單做8000+，努力干12000+，公司自有平臺(tái)優(yōu)先派單
工作時(shí)間：隨時(shí)，車隨人走
工作地點(diǎn)：廣州全市
要求：有駕照，沒(méi)有犯罪記錄
工作地點(diǎn)
越秀區(qū)廣州站
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職位發(fā)布者
張肖林/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
廣東藍(lán)嵐供應(yīng)鏈管理有限公司
當(dāng)今企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)，歸根到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)。為了拓寬選人用人渠道，打破傳統(tǒng)的用人機(jī)制，建立公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的用人原則，變“相馬”為“賽馬”。企業(yè)要始終堅(jiān)持”能者上、庸者下、閑者棄"的用人機(jī)制，樹立“無(wú)功便是過(guò)”的緊迫責(zé)任感，營(yíng)造優(yōu)秀管理人才脫穎而出的制度環(huán)境。對(duì)員工則要堅(jiān)持雙向選擇，定崗、定責(zé)、定人，明晰權(quán)責(zé)；從而真正實(shí)現(xiàn)“能者上、庸者下、閑者棄”，建立一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，選拔合格優(yōu)秀的各級(jí)負(fù)責(zé)人。以人為本，企業(yè)將長(zhǎng)期堅(jiān)持“唯賢是用，唯才是舉”，“人盡其才，才盡其用”。
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