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更新于 5月26日
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舉報(bào)

研發(fā)質(zhì)量工程師

1.5-3萬·13薪
  • 深圳光明區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系QE新能源汽車汽車研發(fā)/制造電氣機(jī)械/電力設(shè)備
  1. 質(zhì)量策劃與管理
    • 負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目從概念設(shè)計(jì)到量產(chǎn)階段的質(zhì)量策劃，制定詳細(xì)的質(zhì)量計(jì)劃，明確質(zhì)量目標(biāo)、控制點(diǎn)和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。
    • 參與新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目，從質(zhì)量角度提供專業(yè)意見，確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)滿足質(zhì)量要求。
    • 制定和維護(hù)研發(fā)階段的質(zhì)量管理體系，確保研發(fā)活動(dòng)符合公司質(zhì)量政策和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
  2. 設(shè)計(jì)質(zhì)量控制
    • 組織和參與設(shè)計(jì)評(píng)審，對(duì)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行質(zhì)量評(píng)估，識(shí)別潛在的設(shè)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)并提出改進(jìn)建議。
    • 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)階段的測(cè)試驗(yàn)證工作，制定測(cè)試計(jì)劃，確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)的可靠性和可制造性。
    • 跟蹤和管理設(shè)計(jì)階段發(fā)現(xiàn)的問題，推動(dòng)問題的及時(shí)解決，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量。
  3. 質(zhì)量文件管理
    • 編制和維護(hù)研發(fā)階段的質(zhì)量文件，如質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書、測(cè)試報(bào)告等，確保文件的準(zhǔn)確性和完整性。
    • 管理研發(fā)過程中的質(zhì)量記錄，包括測(cè)試數(shù)據(jù)、評(píng)審記錄、問題跟蹤記錄等，為質(zhì)量分析提供依據(jù)。
  4. 跨部門協(xié)作
    • 與研發(fā)、測(cè)試、生產(chǎn)等相關(guān)部門緊密合作，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量與生產(chǎn)質(zhì)量的銜接。
    • 協(xié)助生產(chǎn)部門解決量產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題，提供技術(shù)支持和改進(jìn)建議。
  5. 質(zhì)量改進(jìn)與風(fēng)險(xiǎn)管理
    • 對(duì)研發(fā)過程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行分析和改進(jìn)，推動(dòng)質(zhì)量持續(xù)提升。
    • 識(shí)別和評(píng)估研發(fā)過程中的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略，降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性和影響。
  6. 客戶溝通與支持
    • 與客戶進(jìn)行溝通，了解客戶需求，確保研發(fā)項(xiàng)目滿足客戶的質(zhì)量要求。
    • 處理客戶反饋的質(zhì)量問題，及時(shí)提供解決方案，維護(hù)客戶滿意度。
任職要求
  1. 教育背景
    • 本科及以上學(xué)歷，電子、機(jī)械、材料等相關(guān)專業(yè)。
  2. 工作經(jīng)驗(yàn)
    • 3年以上研發(fā)質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車或機(jī)械產(chǎn)品研發(fā)質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  3. 專業(yè)技能
    • 熟悉研發(fā)質(zhì)量管理流程和方法，掌握APQP、FMEA、MSA、SPC等質(zhì)量工具。
    • 熟悉電子、機(jī)械等產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和制造過程，了解相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
    • 熟練使用辦公軟件和質(zhì)量分析工具，如Excel、Minitab等。
  4. 個(gè)人素質(zhì)
    • 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門的人員進(jìn)行有效溝通和協(xié)作。
    • 具有較強(qiáng)的問題解決能力和分析能力，能夠快速識(shí)別和解決質(zhì)量問題。
    • 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受工作壓力，確保工作質(zhì)量。

工作地點(diǎn)

深圳光明區(qū)三環(huán)科技大廈

職位發(fā)布者

徐女士/招聘經(jīng)理

昨日活躍
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成都三環(huán)科技有限公司，位于成都市金牛區(qū)，是潮州三環(huán)（集團(tuán)）股份有限公司在成都投資設(shè)立的全資子公司。成都三環(huán)科技有限公司于2022年3月正式設(shè)立，將投資建設(shè)成都三環(huán)研究院和開展一批新產(chǎn)品、新材料的研發(fā)制造項(xiàng)目，致力于打造集科技研發(fā)、高端制造、技術(shù)支持、人才聚集、市場(chǎng)服務(wù)等于一體的研發(fā)中心和人才中心，將打造成為三環(huán)集團(tuán)在西南地區(qū)的電子元件研發(fā)智造產(chǎn)業(yè)新高地。成都三環(huán)將秉承“以人為本”的管理理念和用人文化，為員工打造優(yōu)美、舒適的工作、生活環(huán)境，設(shè)有花園式工作園區(qū)、高檔員工宿舍和自助餐廳、員工團(tuán)建活動(dòng)中心等工作、生活休閑場(chǎng)所；定期舉辦員工晚會(huì)、周年慶活動(dòng)、表彰大會(huì)等多項(xiàng)活動(dòng)，豐富員工生活，提升員工幸福感和歸屬感。成都三環(huán)將持續(xù)弘揚(yáng)“誠信勤勉、科技創(chuàng)新、尊重人才、協(xié)作友愛”的企業(yè)文化，以創(chuàng)新和人才為核心，扎根先進(jìn)材料，深耕電子元件，向成為“先進(jìn)材料專家”的目標(biāo)不斷邁步前行
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