工作職責
?1.負責帶領團隊按照公司產(chǎn)品定位,尋找合適的主播達人,通過達人短視頻/直播帶貨完成產(chǎn)品銷售
2.對行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的達人的影響力以及帶貨能力有一定的認知和理解;
3.維護達人合作關系,建立深度長期合作,持續(xù)開拓優(yōu)質(zhì)達人資源;
4.對合作達人銷售額和利潤負責,測算傭金與達人商務談判;
5.負責產(chǎn)品寄樣審批、達人短視頻/直播帶貨跟進、產(chǎn)品鏈接維護;
6.維護達人名單,不斷開拓新達人,激活老達人,完成月銷售指標。
任職要求
??1.大專及以上學歷,具備3年以上相關工作經(jīng)驗;
2.熟悉抖音媒介投放的流程及效果評估的方法,有精準短視頻流量敏感度;
3.有一定的達人資源及頭部達人資源;
4.出色的商務能力,溝通能力,超強的執(zhí)行力、抗壓力,結(jié)果導向;
5.獨立的新媒體活動策劃、執(zhí)行和評估能力,有一定的文案寫作能力;
6.對數(shù)據(jù)敏感,有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)投放展現(xiàn)數(shù)據(jù),提供可落地可跟蹤的優(yōu)化或改進方案
7.可以接受出差