說明：本崗位為品質(zhì)保證部檢驗(yàn)?zāi)K負(fù)責(zé)人，若對崗位有興趣，可先投遞簡歷，依據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)能力等維度進(jìn)行敘薪，薪資可面議，我們非常需要經(jīng)驗(yàn)豐富的您加入我們的質(zhì)量團(tuán)隊(duì)。
一、崗位職責(zé)
1.過程質(zhì)量控制的規(guī)劃、建立：組織策劃過程質(zhì)量控制管理模式、組織制定過程質(zhì)量控制發(fā)展規(guī)劃。統(tǒng)籌調(diào)配資源，確保整車質(zhì)量按控制計(jì)劃的有效完成。
2.過程質(zhì)量控制職能管理：審核過程質(zhì)量控制管理辦法結(jié)論及激勵(lì)措施、評估質(zhì)量目標(biāo)激勵(lì)政策；組織實(shí)施控制過程檢驗(yàn)工作及過程改進(jìn)工作。
3.過程質(zhì)量控制經(jīng)營管理：增加整車質(zhì)量控制管理手段，提升整車質(zhì)量控制管理能力。
4.科室建設(shè):根據(jù)部門的發(fā)展規(guī)劃制定本科室的發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務(wù)計(jì)劃，實(shí)施優(yōu)化，并對過程進(jìn)行控制；建立、健全和優(yōu)化科室工作流程，組織制定安全、人事、培訓(xùn)、成本控制等相關(guān)規(guī)章制度，實(shí)施預(yù)算管理及成本控制。
二、任職資格
1.教育與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，汽車、機(jī)械或質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)；
2.工作經(jīng)驗(yàn)要求：本科從事8年及以上質(zhì)量崗位工作經(jīng)驗(yàn)，碩士5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.其他要求：工作思路清晰，善于溝通，熟練應(yīng)用質(zhì)量管理工具。
三、專業(yè)能力要求
1.精通本科室及質(zhì)量部主要業(yè)務(wù)內(nèi)容和相關(guān)工作流程；
2.掌握行政管理/人員管理的基礎(chǔ)知識；
3.熟悉測量、模具、汽車、機(jī)械和發(fā)動(dòng)機(jī)相關(guān)專業(yè)知識；
4.熟知汽車四大工藝（裝配工藝及檢驗(yàn)工藝）；
5.了解現(xiàn)場產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)和影響產(chǎn)品質(zhì)量的主要因素；
6.熟悉質(zhì)量體系、測量體系基礎(chǔ)知識和全面質(zhì)量管理知識
7.熟悉國家、行業(yè)和企業(yè)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，包括召回及三包規(guī)定；
8.了解成本/財(cái)務(wù)管理的基本知識及方法
9.熟悉全面質(zhì)量管理知識及質(zhì)量管理工具的運(yùn)用。
四、工作技能要求
1.具有較好的規(guī)劃、策劃能力；
2.具有較好的組織實(shí)施、控制反饋、溝通協(xié)調(diào)能力；
3.能夠運(yùn)用所掌握的管理和業(yè)務(wù)知識，根據(jù)員工不同情境，有效引導(dǎo)員工達(dá)成既定績效目標(biāo)；
4.能夠運(yùn)用所掌握的知識和技能對下屬進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)；
5.能夠合理安排本科室員工工作，組織開展日常工作業(yè)務(wù)；
6.具有良好的工作總結(jié)及分析能力；
7.熟練運(yùn)用汽車、機(jī)械等專業(yè)知識對質(zhì)量問題進(jìn)行分析。