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1. 負責(zé)項目跟進和員工關(guān)系的處理。
2. 整理、歸檔各類人事資料及檔案。
3. 參與員工考勤、薪酬、績效等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集與制作。
4. 負責(zé)工傷事件等人力資源相關(guān)緊急預(yù)案處理。
5.負責(zé)配合部門完成階段性市場開發(fā)目標(biāo)，完成銷售目標(biāo)。
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。