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更新于 2025-08-28 00:19:21
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人事專員（績效培訓(xùn)）

7000-10000元
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理人事培訓(xùn)企業(yè)文化人事人工智能
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)公司培訓(xùn)體系的搭建與完善，根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和各部門需求，制定年度、季度及月度培訓(xùn)計劃，并組織實施；
2.負責(zé)培訓(xùn)課程的開發(fā)與優(yōu)化，設(shè)計針對性的培訓(xùn)課程內(nèi)容，組織開展各類培訓(xùn)活動；
3.負責(zé)公司績效管理體系搭建與完善，包括績效指標的設(shè)定、績效流程的優(yōu)化等；
4.負責(zé)組織各部門開展績效考核工作；
5.負責(zé)人力資源部其他工作（如招聘、薪酬、員工關(guān)系等）；
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
2.工作經(jīng)驗：具有 1-3 年人事相關(guān)工作經(jīng)驗、培訓(xùn)與績效管理相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉培訓(xùn)體系搭建和績效管理流程者優(yōu)先。?
3.專業(yè)知識：掌握人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)和政策，熟悉培訓(xùn)管理、績效管理的理論知識和實踐方法。?
4.技能要求?
1)具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，能夠有效組織和開展各類培訓(xùn)活動及績效考核工作；?
2)具有較強的溝通表達能力和文字功底，能夠清晰地傳達信息，撰寫培訓(xùn)計劃、績效報告等文檔；
3)熟練使用辦公軟件（如 Word、Excel、PPT 等）和人力資源管理系統(tǒng)。?
5.素質(zhì)要求?
1)具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作認真負責(zé)，嚴謹細致；?
2)具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速掌握新知識、新技能，適應(yīng)公司的發(fā)展需求；?
3)具有較強的分析問題和解決問題的能力，能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中存在的問題。

工作地點

深圳龍崗區(qū)星河WORLDB座-B棟雅寶路田1號星河WORLD1期B座3002A

職位發(fā)布者

李女士/人事

三日內(nèi)活躍
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公司Logo深圳玄源科技有限公司
深圳玄源科技有限公司（以下簡稱X-ORIGIN-AI），創(chuàng)立于2021年。玄源科技（X-ORIGIN-AI）是一家專注于消費級AI機器人研發(fā)的創(chuàng)新企業(yè)。公司以“全生命周期AI陪伴”為核心戰(zhàn)略，致力于打造覆蓋兒童、成人及老年全場景的智能伴侶生態(tài)。其首款產(chǎn)品——面向兒童的AI陪伴機器人已實現(xiàn)量產(chǎn)，計劃于2025年同步登陸海外眾籌平臺Kickstarter及國內(nèi)市場，率先切入高速增長的千億級AI陪伴賽道。玄源科技依托自主研發(fā)的端側(cè)模型控制系統(tǒng)與仿生記憶技術(shù)，深度融合大語言模型與機器人感知數(shù)據(jù)，模擬人腦邏輯實現(xiàn)個性化情緒交互，賦予機器人“真實情緒價值”。同時，公司搭建了以AI控制為核心的操作系統(tǒng)，支持開發(fā)者生態(tài)功能擴展，未來通過遠程OTA持續(xù)升級用戶體驗。玄源科技瞄準AI陪伴產(chǎn)業(yè)規(guī)?；瘷C遇，將圍繞用戶全生命周期需求，構(gòu)建個性化AI模型驅(qū)動的數(shù)字生命生態(tài)，通過持續(xù)技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)品迭代，成為“最懂用戶”的智能伴侶品牌，引領(lǐng)人機交互體驗的革新浪潮。
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