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薪資面議
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)公司會計核算，包含不限于收款導(dǎo)入、收入確認(rèn)、成本結(jié)轉(zhuǎn)以及報表出具，負(fù)責(zé)月末會計科目的檢查，會計報表的報送；
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售發(fā)票開具、會計資料的傳遞、會計檔案的保管;
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)費用報銷審核和業(yè)績核算，負(fù)責(zé)外部數(shù)據(jù)的提供以及申報，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)容新零售系統(tǒng)上線、培訓(xùn)以及相關(guān)流程審核；配合業(yè)務(wù)財務(wù)相關(guān)事項、反饋共享核算中的問題。；
4、 按照會計制度及公司規(guī)章制度的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行日常實物資產(chǎn)賬務(wù)處理。負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)和其他有形資產(chǎn)的會計核算與監(jiān)督管理。參與盤點工作，負(fù)責(zé)收集相關(guān)實物資產(chǎn)的盤盈、盤虧和毀損的有關(guān)手續(xù)并進(jìn)行賬務(wù)處理跟蹤各項在建工程進(jìn)度以及與業(yè)務(wù)部門核對入賬金額。
5、負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)工作，包括但不限于賬單處理、費用報銷、發(fā)票管理等；參與財務(wù)預(yù)算和預(yù)測工作，協(xié)助進(jìn)行財務(wù)風(fēng)險的評估和控制；
6、編寫每個月預(yù)算匯報內(nèi)容，統(tǒng)計每個月各公司的預(yù)算完成情況，對司各月的任務(wù)完成情況審核；
7、收集掌握子公司上報資料，分析子公司經(jīng)營狀況，及時了解公司戰(zhàn)略，對外報送、披露經(jīng)營數(shù)據(jù)。
崗位要求：
1、2025年—2026年應(yīng)屆畢業(yè)生，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具有良好的溝通和人際交往能力，能夠有效地與各部門進(jìn)行溝通；
3、具有財務(wù)實習(xí)工作經(jīng)驗，熟悉財務(wù)管理和會計處理流程；
4、熟練使用財務(wù)軟件和辦公軟件，如ORACLE、Excel、Word等。
人才培養(yǎng)路徑：
1年確定方向，3年成長為專業(yè)骨干，5年-8年成長為中高級管理人員。
薪資范圍：面議
福利待遇：五險一金、各種補貼（餐補、交通補助）、生日禮物、部門活動、節(jié)日活動等