職位描述
1.商務(wù)BD專員
商務(wù)談判：（商家/媒介/官方，形成談判記錄（飛書/企業(yè)微信），并及時形成BD關(guān)系，形成日常化）
對內(nèi)溝通：（下單后對內(nèi)商單執(zhí)行溝通，設(shè)定時間節(jié)點，并且做到有效監(jiān)督）
業(yè)績統(tǒng)計：（即時上傳CRM系統(tǒng)，保證業(yè)績數(shù)據(jù)即時更新）
業(yè)務(wù)復(fù)盤：（建立資料庫（同行業(yè)），即時與官方（及本月季度）溝通并學(xué)習(xí)最新行業(yè)玩法/內(nèi)容走向并傳達(dá)給內(nèi)部同事）
渠道建立：（商家/媒介/官方，必須建立長期有效良好的合作關(guān)系（有必要可以線下溝通））
會議管理：（及時形成會議計劃/制度，嚴(yán)格完成，會議制度要嚴(yán)密，只談?wù)摌I(yè)務(wù)相關(guān)內(nèi)容，形成至少以周為節(jié)點的會議記錄并形成周解決問題列表，待下周會議開始統(tǒng)一復(fù)盤處理結(jié)果）
注：以上關(guān)鍵性動作必須做到統(tǒng)一格式化，并且統(tǒng)一體現(xiàn)在日周月報，作為績效考核項
2.商務(wù)經(jīng)紀(jì)專員
商務(wù)談判：（通過星圖后臺/抖音鏈接宇達(dá)人建聯(lián)，并通過談判（公司優(yōu)勢/提供服務(wù)/發(fā)展前景等）以達(dá)到與達(dá)人合作/簽約
達(dá)人評級：（通過達(dá)人分級表對達(dá)人進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，并篩選有效高商業(yè)價值達(dá)人）具體執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)如下
[商務(wù)部—達(dá)人評級+服務(wù)體系.xlsx]
業(yè)績統(tǒng)計：（即時上傳CRM系統(tǒng)，保證業(yè)績數(shù)據(jù)即時更新）
業(yè)務(wù)復(fù)盤：（建立資料庫（同行業(yè)），即時與官方（及本月季度）溝通并學(xué)習(xí)最新行業(yè)玩法/內(nèi)容走向并傳達(dá)給內(nèi)部同事）
渠道建立：（MCN公司，必須建立長期有效良好的合作關(guān)系（有必要可以線下溝通））
會議管理：（及時形成會議計劃/制度，嚴(yán)格完成，會議制度要嚴(yán)密，只談?wù)摌I(yè)務(wù)相關(guān)內(nèi)容，形成至少以周為節(jié)點的會議記錄并形成周解決問題列表，待下周會議開始統(tǒng)一復(fù)盤處理結(jié)果）
注：以上關(guān)鍵性動作必須做到統(tǒng)一格式化，并且統(tǒng)一體現(xiàn)在日周月報，作為績效考核項
3.執(zhí)行AE專員
商單執(zhí)行：（承接商單后續(xù)執(zhí)行工作，并且完成商單執(zhí)行所需公司內(nèi)部流程運轉(zhuǎn)）
業(yè)績統(tǒng)計：（即時上傳CRM系統(tǒng)，保證業(yè)績數(shù)據(jù)即時更新）
對內(nèi)溝通：（商單執(zhí)行溝通，設(shè)定時間節(jié)點，并且做到有效監(jiān)督）
會議管理：（及時形成會議計劃/制度，嚴(yán)格完成，會議制度要嚴(yán)密，只談?wù)摌I(yè)務(wù)相關(guān)內(nèi)容，形成至少以周為節(jié)點的會議記錄并形成周解決問題列表，待下周會議開始統(tǒng)一復(fù)盤處理結(jié)果）
注：以上關(guān)鍵性動作必須做到統(tǒng)一格式化，并且統(tǒng)一體現(xiàn)在日周月報，作為績效考核項
4.全案專員
全案設(shè)計：（針對合作品牌/商業(yè)渠道進(jìn)行全案設(shè)計，并輔助商務(wù)部門順利中標(biāo)）
全案執(zhí)行：（對已中標(biāo)全案進(jìn)行實施落地，并且監(jiān)管相關(guān)配合部門完成工作）
業(yè)績統(tǒng)計：（即時上傳CRM系統(tǒng)，保證業(yè)績數(shù)據(jù)即時更新）
對內(nèi)溝通：（全案執(zhí)行溝通，設(shè)定時間節(jié)點，并且做到有效監(jiān)督）
會議管理：（及時形成會議計劃/制度，嚴(yán)格完成，會議制度要嚴(yán)密，只談?wù)摌I(yè)務(wù)相關(guān)內(nèi)容，形成至少以周為節(jié)點的會議記錄并形成周解決問題列表，待下周會議開始統(tǒng)一復(fù)盤處理結(jié)果）

任職要求:
1、有MCN相關(guān)運營經(jīng)驗，對各平臺短視頻內(nèi)容有獨立理解，對數(shù)據(jù)敏銳度強;
2、有較多MCN機構(gòu)資源者優(yōu)先考慮;有行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
3、具備良好的商務(wù)溝通能力，較強責(zé)任心及高效的執(zhí)行力;
4、可接受崗位小白，但是需要一定程度了解傳媒公司。
5、統(tǒng)招大專學(xué)歷以上，經(jīng)驗豐富者可以放寬
6、有過傳媒公司經(jīng)紀(jì)人、運營經(jīng)驗也可以
主要工作內(nèi)容為：商務(wù)談判、廣告執(zhí)行、簽約達(dá)人、活動策劃等，沒有kpi考核，業(yè)績要求，但是工作態(tài)度要有。

工作時間13點-21點不加班，周日固定休息，有法休，有五險
根據(jù)經(jīng)驗無責(zé)底薪4000-8000+簽約獎+流水提點，行業(yè)外純小白底薪3500，看個人能力薪資有漲幅