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人事市場(chǎng)BD客戶(hù)經(jīng)理

1-2萬(wàn)

北京朝陽(yáng)區(qū)
1-3年
本科
全職
招3人

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職位描述

KA大客戶(hù)企業(yè)客戶(hù)政府客戶(hù)渠道銷(xiāo)售地推銷(xiāo)售面銷(xiāo)/陌拜人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)商業(yè)代理服務(wù)

崗位職責(zé):
1.客戶(hù)開(kāi)發(fā)和維護(hù)?：BD人員需要通過(guò)各種渠道收集客戶(hù)信息，挖掘潛在客戶(hù)，特別是面向藍(lán)領(lǐng)（工廠(chǎng)類(lèi)）、白領(lǐng)（客服類(lèi)）、物業(yè)（保潔、保安類(lèi)）、酒店餐飲、物流等行業(yè)的企業(yè)大客戶(hù)。負(fù)責(zé)B端企業(yè)大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)，完成公司人力資源解決方案（如靈活用工、崗位外包、業(yè)務(wù)外包、人事外包、RPO代招等）的銷(xiāo)售工作?；

2.項(xiàng)目管理和交付?：對(duì)合作項(xiàng)目的后期交付工作進(jìn)行整體把控，與甲方保持良好的溝通，及時(shí)反饋問(wèn)題，確保項(xiàng)目順利交付。同時(shí)，負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)，挖掘原有客戶(hù)及潛在客戶(hù)的業(yè)務(wù)需求，進(jìn)行深度開(kāi)發(fā)?。

3.銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成?：與客戶(hù)及公司相關(guān)部門(mén)保持良好溝通，完成年度銷(xiāo)售目標(biāo)，控制應(yīng)收款額度，確保銷(xiāo)售款項(xiàng)回籠?。

4.人力資源解決方案提供?：深刻理解甲方用人部門(mén)的招聘需求，提供全方位的HR管理支持工作和專(zhuān)業(yè)的人力資源解決方案。結(jié)合客戶(hù)實(shí)際的招聘現(xiàn)狀，幫助客戶(hù)解決招聘過(guò)程中的難題，提升客戶(hù)的招聘效率?。

5.市場(chǎng)知識(shí)和業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)?：BD崗位需要具備豐富的市場(chǎng)知識(shí)和業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、合作洽談、資源整合等工作。這是一個(gè)集市場(chǎng)、銷(xiāo)售、公關(guān)于一體的綜合性崗位?

任職要求:

1.具有人力資源行業(yè)一年以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
2.具有獨(dú)立完成乙方公司項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)驗(yàn)
3.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源或工商管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
4.男女不限崗位

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